導讀你知道你的話可以有多大的力量：特別是當你對某人的工作做得很好給予表揚時。研究表明，通過在正確的時間用正確的語言認可這個人，你可以以一種非常有價值的方式影響這....

你知道你的話可以有多大的力量：特別是當你對某人的工作做得很好給予表揚時。研究表明，通過在正確的時間用正確的語言認可這個人，你可以以一種非常有價值的方式影響這個人–以及你的公司。 由于贊美是免費的，而且對士氣和其他方面有很大的幫助，所以向你的團隊表達愛意是值得的。根據海外一份新的研究報告，收到持續反饋的員工認為：

• 他們的公司對他們的反饋采取行動的能力提高了11%。
• 他們覺得自己在工作中的價值提高了11%。
• 他們的工作環境改善了12%。
• 他們推薦別人到他們公司工作的可能性增加了9%。

怎么夸贊你的員工「干得好」

認可你的員工的良好工作，無論是當面說還是寫在績效考核上，都要從擁有正確的語言來表達你的贊賞之情開始。在此，還玩研究者提供了 40 個最重要的贊美之詞，以表達您的感激之情、贊賞和鼓勵。

1. “有你在團隊中帶來了巨大的變化”。
2. “你總是能找到方法來完成它–而且做得很好！”
3. “你總是把項目從構思到完成看得一清二楚，這真是令人欽佩。”
4. “感謝你總是在團隊會議上發言并提供獨特的觀點。”
5. “你為加強我們的文化所做的努力沒有被忽視。”
6. “了不起的工作！”
7. “即使在困難的時候，你仍然保持著最好的態度！”
8. “你總能幫助新員工盡快上手，真是令人驚訝。”
9. “哇！就在我認為你的工作不能再好的時候，你又超出我預期了！”
10. “你的工作態度不言自明。”
11. “謝謝你總是愿意伸出援助之手。”
12. “你對你的工作的自豪感真的很鼓舞人心。”
13. “和你合作真是太好了。”
14. “你的工作成果不斷給我留下深刻印象！”
15. “謝謝你如此靈活。”
16. “你的工作如此徹底，真是不可思議。”
17. “你的職業道德是世界上獨一無二的！”
18. “你有一個極其健康的視角。”
19. “你是我見過的最可靠的員工之一。”
20. “感謝你為你的同事樹立了一個好榜樣。”
21. “你真的很會給大家打氣！”
22. “有什么是你做不到的嗎！”
23. “令人驚訝的是，你總是能夠克服任何拋出的障礙。”
24. “繼續偉大的工作！”
25. “我被你這周的貢獻震驚了。”
26. “我真的很喜歡和你一起工作。”
27. “你真了不起！”
28. “你是團隊中無價的成員。”
29. “我無法相信我有多么幸運能有你這樣的優秀員工。”
30. “你想出了奇妙的想法！”
31. “哇！干得好。”
32. “我只是想讓你知道你對團隊意味著什么。”
33. “沒有你，這個地方是如何運作的！”
34. “你在我們公司的成功中起到了至關重要的作用。”
35. “你對細節的關注是如此明顯。”
36. “你總是如此迅速地表現出主動性。”
37. “你是個了不起的員工！”
38. “你經常超越自己，真是不可思議。”
39. “你的工作從未停止過讓我吃驚！”
40. “最近的事情肯定很瘋狂，但你正在粉碎它！”

當然，你不能只是簡單地脫口而出這些短語，希望你的員工會感到被重視。但是，當你及時表揚，并給出該人所做的讓你印象深刻的具體細節時，這時的贊美就會堅持下去。這就是讓他們在未來繼續同樣行為的原因。哪個領導不希望這樣呢？

想想你下次在 Tita 的一對一面談中，跟下屬的聊天，看看能否把以上的贊美傳遞給你的下屬，看看團隊后面的工作氛圍會不會變得不一樣？讓我們一起來實踐一下。

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