發布時間:2024-01-24閱讀(12)

前幾年互聯網行業的996事件,被各大媒體推上了熱搜,一發不可收拾的樣子。而我們的馬爸爸也因為996工作制成為網絡熱議的焦點。馬爸爸滿嘴地談奮斗,卻對回報避而不談,這讓很多人將他當成了炮灰。去年年底馬爸爸因為螞蟻金服上市的問題,被網友圍攻,至今沒有出現在公眾的視野里。
作為一名職場人,雖然我不在互聯網行業工作,但是關于996我有太多的感觸。
實行996工作制的何止互聯網行業!在決定退出上班族的大軍前,我決定清點一下自己的就業經歷。
02在民營企業的1年
剛畢業出來時在民營公司找了一份外貿業務員的工作,公司是賣LED顯示屏的,每天早上9點上班,晚上8.9點從公司下班,回去后又打開自己的電腦繼續工作,星期六也義務到公司加班。
業務的工作說簡單也簡單,就是賣東西。作為一名外貿業務員,要解決的問題就是將東西賣給誰,誰需要你的東西。所以我每天做得最多的事,就是在網上漫天撒網地找潛在客戶。由于公司沒有什么資源,業務員就用各種關鍵字組合在谷歌、雅虎上一頓亂搜,搜索到一些公司相關的郵件,把郵箱復制黏貼到text文本上,然后用郵箱一個個發郵件。當然還會搜到很多電話號碼,外語好一點的人就會偶爾給客戶打打電話啥的。不管是發郵件、還是打電話,我相信所有的業務員都有被別人罵得狗血淋頭的經歷。
同時業務員還得學習產品知識,你得去現場看自己的產品是怎么做出來的,后期還得解決客戶的品質問題。客戶的開發積累真是永遠無窮無盡的,你得每天持續搜索郵箱,寫開發信。而后期的品質問題,由于民營公司體制的不完善,沒有專門地處理品質問題的部門,所以業務員面對的品質問題也從來沒有斷過。
為了掙提成,業務員幾乎每日每夜地干活。做業務開發的人,我覺得沒有所謂的休息日,一天24小時都在工作狀態。 日常不分晝夜地上班就算了,關鍵是公司管理層為了拿下更多的業績,想方設法地給作業員洗腦。在民營企業做作業員的那一年,我覺得自己像進了傳銷組織。 而那時候我的工資只有3500塊錢,由于前3個月沒有業績,工資直接降了1K。作為一個剛從學校出來的菜鳥,我從這份工作里體會到了現實的殘酷,也對民營公司的這種制度感到絕望。這一輩子,我再也不想到民營公司工作。
03在日資企業的5年
到目前為止,我在日資企業工作5年了。這5年里看見了很多人,也遇見了很多事。雖說是日企,但是搞事情的往往都是中國人。 關于上班時間,日資企業并不是996工作制,而是886。每天早上8點上班,晚上8點下班還算是比較幸福的。遇到緊急事情,直接通宵。當然我沒有通宵上過班,但是加班的時間可以說是大把大把地。
有些人可能會說,日資企業加班那不是義務的,公司付了加班費給你。 而公司給的工資標準是按照市場的水平給的,如果沒有加班費,工資就會在同等水平上少掉四分之一。我只能說,所謂的加班費就是公司多了一種分可以隨意調節員工收入的手段。
日企的淘汰制度不明顯,因此養了很大一批拿著薪水而又不做實事的閑人,誰能做事就盡量把事情給他做,然后還有各種領導的心思,各個同事的勾心斗角,心怕誰會比自己好。還有一大堆推卸自己責任,各種混吃等死的人。比如,你想做點什么事,想要推動各個部門去改善某個產品,改善某個環節的問題。人家找一大堆理由來搪塞,各種拍皮球。很多時候我真覺得很郁悶,分明都是做事的人,為什么不積極做點事,這樣整天在公司游手好閑不覺得無聊嗎?然而人各有志,人家就喜歡混吃等死。
而談到升職加薪,每個人都滿臉仇恨,覺得上司給自己評價不合理,自己好像受了天大的委屈。還有嚴重的論資排輩制度,在公司工作的時間越久薪水就越多,職位就越高,可是產出卻不一定比得過一個后入職的人,因為他們不動嘛。
在這樣的環境里呆了5年之后,我開始懷疑自己的工作,也在思考自己今后的出路。如果我繼續在這種環境里工作十幾年,那現在的那些老同事就是我今后的樣子,這是我極不愿意看到的。另外886的工作制,也讓我覺得自己的人生除了工作,就沒有其他的事情,關鍵是手頭的工作也看不到什么意義,除了養活自己的這個意義之外。
所以我想:在這樣的企業里呆著,每天天亮起床天黑回家的生活,真的是自己想要的嗎?每天因為一些事情和其它部門的人吵吵鬧鬧有什么意思嗎?
我以前想著自己在一家公司認真干活,將來當個什么課長、部長之類的,后來明白各種管理職的人需要學會的更多的是和各種人勾心斗角、各種見風使舵,各種高情商的表演。而我自己是個低情商的人,所以現在我也放棄了在職場上的各種期待,把自己的分內工作做完后,見縫插針地學習。
04離開職場,就是我的職場規劃
看明白了自己在職場中的各種處境之后,剛開始心里有各種不開心和不平,覺得自己的未來一片黑暗。 有人說,看不清前程的時候,學習是最好的良藥。當然這里的學習不是指看各種雞湯文,而是學習一門真正的技術。雞湯只會暖胃,但是無法武裝自己的頭腦,也無法真正提升自己的自信心。
我的第一個五年職業計劃在各種莽撞和沖動之下,搖搖晃晃地成為了過去。看多了職場的種種之后,離開職場,是我今后的職業規劃。
實在是不想回到公司上班,不想面對職場上的人際關系和各種紛爭。可以說,目前的我肯定犯了“工作恐懼癥”。在2021年的4月份離開了熟悉的日企環境之后,我又去其他的外資企業就職,工資也比之前漲了60%左右,但增加的收入并沒有讓多開心。而面對工作上的各種復雜的人事和爭吵,實在是膩味了,實在很想逃離。我知道我逃到哪里都逃不過生存這道坎,但我相信不同的人肯定會有不同的出路。與其在企業里煎熬,飽受思想上內耗和掙扎,我愿意走出來試試。
離開企業,我知道自己失去了每個月穩定的1W 的收入,可能會面對無數的焦慮時光,但我想許自己一個不同的未來。我不想把這可遇而不可求的一輩子消耗在企業里,最終只為了生存。
我要改變,要推倒一切重來。可能前面的路和目前的相比,會更艱難,但我愿意去試試。
在這里分享在一個自由翻譯博主的公眾號看到的一段話,這句話將伴隨著我開始走下面的路。
你要忍,忍到春暖花開;
你要走,走到燈火通明;
你要看過世界遼闊,再評判是好是壞;
你要卯足勁變好,再旗鼓相當站在不敢想象的人身邊;
你要變成想象中的樣子,這件事,一步都不能讓。
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