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公務員報考職位更換(為什么只能考非領導職位)

發布時間:2024-01-24閱讀(12)

導讀公務員考試,又被稱為是鐵飯碗考試,考上了公務員,意味著你的身份就變成了國家干部,按月領固定工資,而且沒有下崗的風險。可是,公務員考試,通常情況下,都只能報考....

公務員考試,又被稱為是鐵飯碗考試,考上了公務員,意味著你的身份就變成了國家干部,按月領固定工資,而且沒有下崗的風險。可是,公務員考試,通常情況下,都只能報考主任科員以下職位。一般情況下,并不能直接報考領導干部職位。也就是說,不僅不能報考處長,也不能報考鄉長、鎮長、局長。為什么公務員考試,不將更重要的領導職位拿出來,讓大家競爭呢?現在,就讓我們一起來探討一下這個問題。

公務員報考職位更換(為什么只能考非領導職位)(1)

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首先,之所以參加公務員考試的考生,只能報考非領導職務,是因為考生在考上公務員之前,通常情況下,都沒有在行政機關工作的經歷,如果讓這些公務員一入職,就去當領導,很多時候,他們并不懂得領導藝術和領導方法,也無法當一名稱職的領導。相比之下,讓他們從一名普通的辦事員和科員做起,慢慢熟悉行政機關的工作經驗和工作方法,一步一個腳印,一步一個臺階,更容易讓他們更好地成長。

公務員報考職位更換(為什么只能考非領導職位)(2)

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其次,如果一名考生,大學畢業之后,就考到公務員機關去當領導干部,這會讓機關現有的其他干部職工不服氣,并不利于新任公務員推的成長。

公務員報考職位更換(為什么只能考非領導職位)(3)

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再次,按照黨政干部選拔任用相關規定,想要在公務員機關擔任領導,通常情況下,都需要具有一定的工作經歷,尤其是一部分領導干部,還需要在兩個以上的下級崗位上鍛煉之后,才有資格被晉升或提拔。很顯然,對于多數剛參加公務員考試的考生而言,連當公務員的經驗都沒有,當然無法直接去當公務員機關的領導干部。

公務員報考職位更換(為什么只能考非領導職位)(4)

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總之,報考公務員,先從非領導干部做起,慢慢接受崗位上的鍛煉,慢慢在機關成熟、成長,最終總有機會當上領導干部。

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