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企業(yè)人力資源管理師

企業(yè)人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。

職業(yè)技能等級(jí)證書

第三方人社職業(yè)資格證是國家職業(yè)技能等級(jí)證書，和原來的職業(yè)資格證書是同一個(gè)部門頒發(fā)，2017年水平類職業(yè)資格工種陸續(xù)退出了職業(yè)資格目錄清單，全部實(shí)行職業(yè)技能等級(jí)證書，由具備鑒定資質(zhì)的第三方鑒定機(jī)構(gòu)鑒定發(fā)證。

證書都能在國家人社部指定的職業(yè)技能等級(jí)官網(wǎng)站查詢。證書改革前后具有同等效力，全國通用，終身免審。

證書等級(jí)

職業(yè)技能等級(jí)分為五級(jí)，分別是：五級(jí)/初級(jí)工、四級(jí)/中級(jí)工，三級(jí)/高級(jí)工、二級(jí)/技師、一級(jí)/高級(jí)技師。三級(jí)以上需逐級(jí)獲取相應(yīng)等級(jí)技能證書。

證書作用

1、證書可享受國家補(bǔ)貼、積分、升職加薪、職業(yè)資格加分、退休金增額等政策。

2、企業(yè)人力資源管理師，適用于企業(yè)，在企業(yè)中從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵(lì)、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。雖然不是準(zhǔn)入類證書，但是會(huì)是很多企業(yè)在聘用，任職時(shí)的重要參考之一。

報(bào)考優(yōu)勢(shì)

①證書國網(wǎng)可查

②每月可安排考試

③考試通過率高達(dá)99%

④一次不過，第二次免費(fèi)補(bǔ)考

報(bào)名條件

滿18周歲即可報(bào)名申請(qǐng)鑒定

學(xué)員可直接跨過初級(jí)報(bào)考中高級(jí)別資格證。

報(bào)名時(shí)間：即日起，滾動(dòng)報(bào)名

考試時(shí)間：每月滾動(dòng)考試

出證周期：報(bào)名后3個(gè)月左右

報(bào)名資料

1、身份證正反面掃描件

2、最高學(xué)歷證書掃描件或戶口本頁

3、白底電子版2寸照片

4、工齡證明、《職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定申請(qǐng)表》

5、本人電話號(hào)碼

備注：VIP培訓(xùn)保障班，確保每位學(xué)員順利通過考試。

培訓(xùn)考證相關(guān)費(fèi)用：

學(xué)員可直接跨過初級(jí)報(bào)考中高級(jí)別資格證。

中級(jí)：2500/2600/2800（不同工種涉及申報(bào)費(fèi)用不同）

高級(jí)：3200/3500/3800（不同工種涉及申報(bào)費(fèi)用不同）