導(dǎo)讀文/圖半島全媒體記者 劉玉凡王洪智見習(xí)記者王曉雯64歲的大學(xué)知名教授求職高教崗位，73歲的退休工程師尋找工作機會……近日，隨著中國老年人才網(wǎng)正式上....

文/圖 半島全媒體記者  劉玉凡 王洪智 見習(xí)記者 王曉雯

64歲的大學(xué)知名教授求職高教崗位，73歲的退休工程師尋找工作機會…… 近日，隨著中國老年人才網(wǎng)正式上線，一大批“老年人才”上線。9月27日，記者從眾多求職者的簡歷中看到，求職者的年齡以60歲左右為主，年齡最長者73歲，其中不乏高校知名教授和跨國公司經(jīng)理，還有23歲的年輕人“嘗鮮”。近年來，隨著我國人口老齡化的程度持續(xù)加深，“銀發(fā)族”重返職場成為人們關(guān)注的熱門話題。

中國老年人才網(wǎng)上線

現(xiàn)象＞＞

中國老年人才網(wǎng)上線，已有公司青島“攬才”

8月24日，“中國老年人才網(wǎng)”正式上線，這標(biāo)志著我國老年人才信息服務(wù)平臺啟動建設(shè)。記者進(jìn)入官方網(wǎng)站后發(fā)現(xiàn)，網(wǎng)站欄目眾多，包括隔代教育、敬老楷模、求職招聘、擇業(yè)指導(dǎo)、教育培訓(xùn)、家風(fēng)傳承、老齡圖書等多個板塊，網(wǎng)頁中寫有“新時代、新老年、新作為”等字樣。

據(jù)網(wǎng)站介紹，“中國老年人才網(wǎng)”的主要任務(wù)是：研究、宣傳、開發(fā)、服務(wù)老年人才，為全國老年人才、涉老組織、為老服務(wù)機構(gòu)及用人單位提供老年人才的專業(yè)、權(quán)威、實用信息服務(wù)。“中國老年人才網(wǎng)”將在網(wǎng)站基礎(chǔ)上建立國家老年人才庫，構(gòu)建新時代老齡人力資源服務(wù)平臺，引導(dǎo)社會完善老年人才的政策支持，為新時代老年人參與社會發(fā)展創(chuàng)造條件。

記者了解到，中國老年人才網(wǎng)設(shè)有大小欄目40余個，網(wǎng)站還為老年用戶提供了個性化服務(wù)，在右上方設(shè)置了“網(wǎng)站無障礙”選項，點擊之后可根據(jù)需求對字體進(jìn)行放大或縮小，或者使用讀屏功能來輔助瀏覽，方便老年人閱讀網(wǎng)頁。此外，在“老齡人力資源平臺”上，記者注意到，已經(jīng)有公司在青島發(fā)布招聘信息，招聘“居家養(yǎng)老上門服務(wù)師”。此外，在山東濟(jì)南、東營等地，已經(jīng)有老年人才注冊求職信息，青島暫未有老年人才注冊。

64歲的大學(xué)教授求職

調(diào)查＞＞

73歲老年人才找工作，23歲畢業(yè)生來“嘗鮮”

記者檢索發(fā)現(xiàn)，在“求職”一欄中，北京、上海的老年人活躍度較高，已經(jīng)有一大批60歲左右的“老年人才”進(jìn)行求職，希望通過這個網(wǎng)站進(jìn)行再就業(yè)。在這些求職者中，既包括大學(xué)教師，還包括跨國公司采購經(jīng)理，也有醫(yī)生和護(hù)士等退休人才。

記者梳理發(fā)現(xiàn)，在求職者中，年齡最大的73歲。其中，一位73歲的沈姓求職者來自上海，根據(jù)求職信息，他長期在上海建工集團(tuán)下的安裝工程公司工作直至退休。作為一名資深工程師，大專畢業(yè)的沈先生做過電工、教師，還擔(dān)任過施工員、項目經(jīng)理等職，有豐富的項目管理經(jīng)驗，尤其擅長工程預(yù)結(jié)算和投標(biāo)文件的編制。

73歲的上海求職者沈先生

9月27日，沈先生告訴記者，簡歷確實是他發(fā)布在中國老年人才網(wǎng)上的，之前他也通過其他網(wǎng)站求職。除了沈先生，來自遼寧撫順的求職者劉明中同樣已是73歲高齡。記者了解到，劉明中長期在企業(yè)、黨政機關(guān)做文職工作。“服從領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，可快速將領(lǐng)導(dǎo)意圖轉(zhuǎn)化為文字、網(wǎng)頁等相關(guān)資料。”劉明中在簡歷中寫道，“用五筆打字，每分鐘可打字六十左右。可以錄像、照相。比較熟悉各類辦公軟件。”

73歲的劉明中求職簡歷

“就是發(fā)揮余熱嘛，自己覺得還能做點貢獻(xiàn)，比如說照個相、錄個像、做個網(wǎng)頁，寫點文章，做做宣傳和公眾號等等。”劉明中說道，“我在電視新聞上看到了中國老年人才網(wǎng)上線，就決定試一下。”在劉明中看來，老年人才網(wǎng)的出現(xiàn)很有必要，一些單位可以通過這個平臺尋找需要的人才。目前，雖然還沒有用人單位與他聯(lián)系，但劉明中并不著急，等待合適的機會。

73歲的劉明中求職（受訪者供圖 2013年拍攝）

記者注意到，在求職者中還有一位來自23歲的年輕大學(xué)畢業(yè)生，他在老年人才網(wǎng)上投遞了簡歷。9月27日，記者與他取得了聯(lián)系，他告訴記者，簡歷確實是自己投遞的，目前他已經(jīng)找到工作。

公司＞＞

招聘65歲以下老年人，已有數(shù)千人報名

記者在網(wǎng)站招聘信息上了解到，一家健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司提供的“居家養(yǎng)老上門服務(wù)師”一職最近比較火爆。“我們這個平臺招聘的老人年齡段大概在50歲—65歲之間，讓他們來就業(yè)，為需要幫助的老人提供服務(wù)，比如上門生活照料、家政服務(wù)、維修服務(wù)。”據(jù)該集團(tuán)外宣部負(fù)責(zé)人胡必文介紹，該崗位主要服務(wù)對象是居家養(yǎng)老的老年人，要求對居家養(yǎng)老上門服務(wù)有一定的認(rèn)知。只要是65歲以下、會使用智能電子設(shè)備、身體健康有親和力的老年人都可投遞簡歷應(yīng)聘。

“我們網(wǎng)站上發(fā)的比較多，現(xiàn)在反響還是比較好的，發(fā)了38條，包括青島在內(nèi)，我們發(fā)了將近40多個城市，未來我們準(zhǔn)備發(fā)到200個城市。”胡先生告訴記者，現(xiàn)在人口老齡化加劇，社會上對該崗位人員的需求比較多，公司在全國范圍內(nèi)進(jìn)行招聘，規(guī)模也比較大。“最近報名咨詢的人比較多，有數(shù)千人。”胡先生透露，該崗位在網(wǎng)站上線后，越來越多的老年人了解到這個平臺。

“應(yīng)聘人員只需要在第三方平臺（小程序）上實名注冊，提供視頻畫面面試，通過審核后簽訂電子合同，就可以在線接單了，就像美團(tuán)、滴滴那樣，很方便。”胡先生向記者簡單介紹了面試工作流程。

“現(xiàn)在算是人口老齡化的高潮期，退休人員比較多，55-60歲左右的退休人員身體也比較好，我們這個工作也沒有什么技術(shù)含量，只要肯吃苦、有愛心、為老年人提供護(hù)理服務(wù)就行了，自己還可以掙一份收入，這是一件兩全其美的事。”

“這個平臺非常好，大家都很重視，我們第一時間就在這上面注冊。”當(dāng)記者問到胡先生對中國老年人才網(wǎng)的看法，胡先生連連稱贊，并對半島記者的關(guān)注致以謝意。

＞＞人物＜＜

退休后不愿“躺平”，老教授想“發(fā)揮余熱”

今年64歲的何教授（化名）是國內(nèi)知名高校的退休教授，當(dāng)記者問到為什么想到把信息發(fā)到老年人才網(wǎng)上，何教授坦言：“就是想發(fā)揮余熱。”何教授在工作群里看到老年人才網(wǎng)站的上線，就馬上自發(fā)注冊了賬號進(jìn)行再“求職”。

64歲的何教授（化名）主動求職（受訪者供圖）

“我們現(xiàn)在就是缺一個平臺，退休老人是國家的寶貴人力資源，是一筆很大的社會財富，尤其是從事腦力勞動的退休知識分子，如退休的教師、醫(yī)生、律師等，他們有知識、有經(jīng)驗，越老越寶貴。”何教授表示，如果受退休年齡的限制，許多人才資源就白白浪費了，像他這樣的知識分子，很需要一個平臺來繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。“我以為老人的價值在于他對社會和家庭是否還有貢獻(xiàn)。我現(xiàn)在身體良好，可以繼續(xù)工作。”

因為熱愛，所以堅持。相比過起“躺平”的悠閑生活，何教授更傾向于堅持自己熱愛的教育事業(yè)，“我這個事情本來就是我喜歡的，心態(tài)不一樣嘛。”何教授說道，“主要就是覺得自己還有用。我追求的是發(fā)揮余熱的合適機會，而不是金錢。干工作，錢根本就不是事兒。這個地方我能干，能勝任，那我就很開心啦。”

“我有教學(xué)理念，這么長時間了，對這個有想法。”何教授表示，自己擁有經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域的專業(yè)知識和教學(xué)經(jīng)驗，孩子在國外，沒有帶孫輩的壓力，閑暇時間充裕。如果有教育相關(guān)的職業(yè)，自己一定會積極嘗試著去做。記者了解到，何教授于2004年就已經(jīng)辦理了遺體捐獻(xiàn)手續(xù)，“我覺得，如果能對社會（包括家庭）有所貢獻(xiàn)，人生就有價值。”

看完孩子找到工作，年齡問題面臨“裁員”

66歲的張新生（化名）來自煙臺農(nóng)村，多年前，自己的女兒和兒子畢業(yè)后來青島工作并定居。很快，自己的孫女和外孫出生，為了照顧孩子，張新生和老伴來到青島生活。2020年的時候，孫女和外孫到了上幼兒園的年紀(jì)，平日里只需要接送，老伴一個人就能夠應(yīng)付。考慮到自己空余時間多了，老人有了找一份工作的念頭。“雖然孩子不需要我掙錢，但是我能掙點，肯定能給孩子減輕壓力，更重要的是我也不想閑著，之前在農(nóng)村忙慣了。”張新生告訴記者，因為自己年齡大了，而且沒有專業(yè)技能，最開始找工作的時候，他只能找一些小區(qū)保安、停車場收費員等，但是因工作時間等原因，最終放棄。

“其實，我這個年齡找工作，也有一些機會，但是很多不太穩(wěn)定，流動性強，工資多少倒不是最看重的，關(guān)鍵是身體能受得了就行。”張新生說，因為自己沒有“門路”找工作，只能靠家人和小區(qū)的熟人打聽，一年前，他終于找了一份在一教育機構(gòu)食堂做飯的工作。“這個食堂是一個學(xué)校的，里面都是比我年輕的人，我身體條件還行，在里面幫著包包子、蒸饅頭、米飯等。食堂離著住的地方很近，早上五點多鐘到食堂，準(zhǔn)備早餐，一般下午五點鐘左右下班，也就學(xué)生吃飯前忙點，因為工作不算太累，加上有周末，工資2000元左右，干著還行。”

對于張新生來說，這份工作壓力不大，“有的干比沒得干強”。不過，前段時間，他也聽到了“裁員”的風(fēng)聲。“前段時間聽說學(xué)校通知，食堂不再用超過60歲的人。我本來就是臨時工，人家要辭退，咱也沒辦法。不讓干我也理解，年紀(jì)大了，要是干活時摔著跌著，或者出點小毛病，他們也難辦。”張新生說，他也從新聞上看到老年人再就業(yè)的消息，但是現(xiàn)實中面臨的問題很多。

“現(xiàn)在有個矛盾，很多從正式工作崗位上退休的人，他們有退休金，也不缺錢，都盼著退休，他們再找工作的可能性不大。反而像我們這樣，沒有正式工作單位的老人，雖然超過年齡，但是對就業(yè)需求旺盛，反而不容易找到稱心如意的工作。”張新生說，再就是，老人能干哪些行業(yè)，如何保障好他們的權(quán)益，也需要明確一下，此外用工企業(yè)的觀念也可能需要“與時俱進(jìn)”。“現(xiàn)在過了40歲找工作都難，老人找工作更容易受到歧視，年紀(jì)大了確實有短板，但是對一些行業(yè)，老年人也有優(yōu)勢，比如技術(shù)行業(yè)，當(dāng)然這些工作機會距離普通人太遙遠(yuǎn)了。”

專家＞＞

退休年齡非評判標(biāo)準(zhǔn)，銀發(fā)資源應(yīng)引發(fā)重視

《中國發(fā)展報告2020：中國人口老齡化的發(fā)展趨勢和政策》提到，自2000年邁入老齡化社會之后，我國人口老齡化的程度持續(xù)加深，到2050年，中國老齡化將達(dá)到峰值，中國65歲以上人口將占到總?cè)丝诘?7.9%。中國老年人才網(wǎng)的上線，為老年人求職就業(yè)搭建平臺，對推動老齡人力資源開發(fā)，具有非常重要的意義。

“老年人的職業(yè)生涯不應(yīng)該按照中國的法定退休年齡作為一個評判標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)在我們?nèi)丝诘慕】的挲g已經(jīng)提升，那么實際上年富力強在50歲，甚至55歲以后，都算是年富力強、社會經(jīng)驗豐富、職業(yè)技能良好的狀態(tài)，所以，如何讓我們這些中國法定年齡退休的人得到尊重，得到平臺，得到發(fā)展，需要我們認(rèn)真看待這個問題。”青島市政協(xié)委員、國際青年創(chuàng)客基地負(fù)責(zé)人王可鋒說，關(guān)于老齡化社會，實際日韓提供了很多可靠、有用的參考。“比如說日本、韓國很多的會長都是60歲以后起步，70歲、80歲當(dāng)會長，甚至90歲當(dāng)會長，終生勞動、終生就業(yè)實際是大家的共識，而不是說我到了法定退休年齡，就可以什么也不干了。在我國，老年人是寶貴的銀發(fā)資源，我覺得要足夠引起重視。”

“老年人如果按照法定年齡退休就直接退出社會，那么他精神層面上是容易孤獨的，第二，生活上兒女成人，他的生活起居也容易孤獨，退休后的日子并非一定是充實的。所以我們應(yīng)該形成一個意識，就是法定退休年齡要退而不休，要在精神層面、職業(yè)層面等搭建各種平臺，讓人盡其用，這也是們未來社會發(fā)展的一個方向。”王可鋒說。提倡鼓勵老年人就業(yè)，并非只是一句口號，需要社會各方給予支持，除了形成共識，用人單位革新觀念，還需要法律和制度層面的引導(dǎo)示范。