導讀教師一直是個受人尊重的職業(yè)，又因為有寒暑假和編制，格外受人青睞。在大家的想象中，教師就是神仙職業(yè)，是一個清閑的“鐵飯碗”。家長們最希望孩子從事的工作中，教師....

教師一直是個受人尊重的職業(yè)，又因為有寒暑假和編制，格外受人青睞。

在大家的想象中，教師就是神仙職業(yè)，是一個清閑的“鐵飯碗”。

家長們最希望孩子從事的工作中，教師就是其一。

但是教師這個職業(yè)真的像大家想象的那么好嗎？

不得不說，如今年輕人的就業(yè)壓力真是越來越大了，尤其是去年疫情影響，幾乎所有行業(yè)都受到了影響，一些中小微企業(yè)更是直接破產(chǎn)，無數(shù)人被迫事業(yè)。

通過這場曠日持久的疫情，大家更明白了工作穩(wěn)定的重要性。

在私企隨時都可能被裁員，但是如果有“鐵飯碗”，就不必擔心這個。

尤其是現(xiàn)在用人單位的要求越來越嚴苛，相比之下，反而是有編制的工作更好，于是公務員、教師編就成為了人們的心頭好。

眾所周知，教師是有寒暑假的，跟其他工作比起來，休息時間會多一些。

現(xiàn)在996的公司越來越多，像教師這樣能放長假的職業(yè)真是鳳毛麟角。

在學校工作，身處環(huán)境更簡單一些，不像機關單位處處都講究人情往來，也不像私企，不穩(wěn)定，身邊的同事水平也參差不齊。

教師在社會上的地位也高，人們面對師長總會有一種不自覺的尊重，看見老師，再傲慢的人也會客氣三分。

最重要的是，有編制的教師不會輕易被開除，就算是面對疫情，她們還是能順風順水地度過。

在大眾眼里，教師是一個相當好的職業(yè)，有一些老師抱怨說自己的工作又辛苦又沒錢，別人都會覺得她是身在福中不知福。

不同老師曬出“工資條”，看到幼師的月工資：還沒服務員掙得多？

人們都認為教師很賺錢，畢竟現(xiàn)在的孩子上個輔導班都要花很多錢。

可是教師的工資真的有那么高嗎？

收入是一個比較敏感的話題，俗話說財不露富，別人都不太愿意分享自己都工資，所以教師的收入也顯得很神秘。

其實老師的收入和公務員一樣，都是要看當?shù)氐慕?jīng)濟水平的。

經(jīng)濟發(fā)達的地區(qū)，老師待遇自然好，像是北上廣深的老師，都是月入過萬，還有其他補貼，那待遇妥妥地讓人眼紅。

但縣上或者農村的老師就比較辛苦了，工資也就兩三千，只能勉強維持家用。

此外，不同等級學校的老師，收入也不一樣。

高中的老師最辛苦，收入也很高，尤其是教學能力強的名師，可是學校們爭相用高薪來搶的人才，年入幾十萬都不算夸張。

而小學老師就薪資就略低一些，幼兒園老師工資則是墊底的，扣完五險一金到手只有兩千多。

如果需要租房的話，兩千多除去房租，可能都不夠每個月的飯錢。

有幼師曬出自己的工資條后，這工資和其他老師一比，簡直少得可憐，網(wǎng)友們紛紛表示，當服務員一個月還3000保底，這幼師還不辭職等什么呢？

更有家長深受啟發(fā)，肯定不讓自己孩子學幼師了。這么看來也不是所有老師都很幸福。

為什么工資不高，還有那么多人擠破頭當老師？

大家稍微一了解就會知道，老師的待遇并沒有想象中好，但是每年仍然有非常多人去考教師編，在激烈的競爭中搶破頭也要當老師。

這究竟是為什么呢？

首先還是如上文所說，大家圖的就是一個穩(wěn)定，尤其是不用養(yǎng)家，吃住在父母家里的女生，更會對教師編極其狂熱。

因為她們不用擔心薪資問題，只要找一個穩(wěn)定的工作就行了。

只要有孩子，就需要受教育，學校就會一直辦下去，教師也就永遠有用武之地。

而且教師退休后的待遇也是不錯的，在職時五險一金都齊備，相比于不太規(guī)范的私企，學校真的是一個很好的單位了。

教師的社會地位高，受人尊重，是一份很體面的工作，有些人還有教師情節(jié)，喜歡在那三尺講臺上培育桃李滿天下的感覺。

想要高工資也不是做不到，大家考了教師編以后，還是有很多辦法提高工資的。

當上老師以后，有職稱的評定，職稱越高，工資越高，所以大家要努力評上高級職稱。

教師和醫(yī)生一樣，是一個越老越吃香的職業(yè)，老教師的工齡長，就會比新來的教師工資高。

最后，大家在考教師編的時候，可以試著往經(jīng)濟發(fā)展好的地區(qū)考一考。

長三角、珠三角、北京天津，這些地方的老師待遇都會更好，如果你本來就是這些地方的人，那你可就有福了，考上教師編，生活會過得特別滋潤。

老師是一個神圣的職業(yè)，只要你選定了這條路，不管工資多少，都要盡心盡力教好學生。

要不負自己的職業(yè)，不負家長的信任，不負學生的敬仰！