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結構化面試能考什么(什么是結構化面試)

發布時間:2024-01-24閱讀(19)

導讀最近有很多同學們跑來問小編:“老師,我進面了,面試考結構化,我不知道該怎么復習,您有什么建議嗎?”,今天小編就來聊一聊關于結構化面試能考什么?接下來我們就一....

最近有很多同學們跑來問小編:“老師,我進面了,面試考結構化,我不知道該怎么復習,您有什么建議嗎?”,今天小編就來聊一聊關于結構化面試能考什么?接下來我們就一起去研究一下吧!

結構化面試能考什么(什么是結構化面試)

結構化面試能考什么

最近有很多同學們跑來問小編:“老師,我進面了,面試考結構化,我不知道該怎么復習,您有什么建議嗎?”

大多數的考生都是第一次接觸結構化,所以對結構化面試是什么?考什么?如何考?都存在著疑問,今天小編就來為大家解讀一下結構化面試,希望大家看完后能夠明白該如何備考面試,對面試更有把握!

一、結構化面試定義

結構化面試是指針對要測評的內容實現進行精心設計,系統全面地列好擬提問題的清單,面試嚴格按照事先準備好的問題提問,并根據應試者回答內容的適當性進行評價。

簡單說就是測評要素、面試試題、實施程序、評分標準、考官組成等都事先進行規范性設計的一種面試測評方法。

二、結構化面試流程

第一步:抵達考場

第二步:審核抽簽

第三步:面試候考

第四步:進入考場

第五步:面試答題

第六步:考生退場

第七步:計分審核

第八步:下一位入場

第九步:成績確定

第十步:面試結束

進入候分區

(流程示意圖)

三、結構化基本考情

1.面試形式:結構化面試為主。

2.面試題量:每套題2道題、3道題都出現過。

3.面試時間:通常為場外思考5分鐘,場內作答5分鐘,共計10分鐘。

4.考場情況:通常為半天一套題,有題本,考官不讀題。

結構化面試本質上是對綜合分析能力、計劃組織協調能力、應變能力、人際交往的意識與技巧、言語理解與表達能力、崗位匹配性等要素的測評,而醫療結構化的特點是將普通結構化的題目換成醫療相關的背景。

為了能幫助大家更好的理解結構化面試,小編為大家準備了一道例題:

連日來,一份“高顏值護士筆記”刷爆朋友圈。該筆記記錄了娟秀工整的字體、手繪精致的解剖圖、詳實的手術記錄和手術過程中的所思所悟。網友一致認為,“高顏值”手術筆記躥紅網絡,反映了全社會對愛崗敬業、進取精神的推崇。對此,你怎么看?

【參考要點】

(1)概括現象并給于肯定評價。

高顏值護士筆記折射出記錄人對工作嚴謹認真的態度,更是對醫療專業“精益求精”的工匠精神的追求。從這份筆記中,人們可以看到學習的熱情,看到求真的執著,看到年輕人的專注與專業。這樣的特質,在一個浮躁的時代必然具有感動人的力量。

(2)闡述現狀及積極意義

①這位護士事無巨細都認真對待,為醫生們上了很好的一堂課。當前書寫天書病歷的醫生很多,行業內似乎已形成一種不良的習慣,這固然與醫生太忙有關,但也是缺乏認真態度的體現。

②它不僅打破了人們對于醫務人員的刻板思維,而且在整個社會層面,也讓人看到了一種稀缺品質。當前社會上的急躁情緒很常見,功利性濃厚,不少人辦事都得講條件、問原因,吃不得一點虧,受不了一點委屈,相比之下,這位護士就顯得很純樸,讓人眼前一亮,認可和追捧她就屬理所當然。

③聯系實際,提出有效措施

不少網紅為了成名,想盡了各種辦法,即使如此,知名度也如流水,熱過一時就會迅速冷卻。但“護士筆記”所透露出的精神,卻讓人回味無窮,難以忘記??梢哉f,這位護士才真正具有網紅潛質,想做網紅,與其炒作,不如體現出高貴的品質和精神。同樣道理,網民追網紅也莫追那些沒有精神內涵的所謂網紅,追一追這位普通護士,自己的精神面貌也會隨之改變。

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