導讀喬兄剛剛經歷了19秋招，收獲了百度offer，馬上要迎來了19春招，有很多公眾號的粉絲經常會問今年不是2018年嗎，你咋就已經完成了2019校招了？由于被很....

喬兄剛剛經歷了19秋招，收獲了百度offer，馬上要迎來了19春招，有很多公眾號的粉絲經常會問今年不是2018年嗎，你咋就已經完成了2019校招了？由于被很多人經常問起，下面喬兄給大家普及一下跟校招相關的名詞，現在小編就來說說關于求職面試十問?下面內容希望能幫助到你，我們來一起看看吧!

求職面試十問

喬兄剛剛經歷了19秋招，收獲了百度offer，馬上要迎來了19春招，有很多公眾號的粉絲經常會問今年不是2018年嗎，你咋就已經完成了2019校招了？由于被很多人經常問起，下面喬兄給大家普及一下跟校招相關的名詞。

現在時間是北京時間 2018.11.15，請務必根據現在的時間去推測你的情況。

2019級和2019屆

有些朋友可能傻傻分不清楚這兩個詞，這個我也是最近才知道，尷尬。

2019屆的意思就是比如我吧，是2019年7月份畢業，那么我就是2019屆，而我是2017年入學的，那么我是2017級研究生

2019級就是，你在2019年入學，那么就是2019級的學生

知道這兩個概念，接下來的名詞都好理解了。

校園招聘

校園招聘簡稱校招，校園招聘一般分為春季校園招聘（春招）和秋季校園招聘（秋招），也就是所謂的“春招”和“秋招”，校園招聘是特指各大公司面向應屆生的招聘。

應屆生

校園招聘的話是針對應屆生來說的，那么什么是應屆生？所謂“應屆生”也就是即將畢業的本科生/研究生/博士生/博士后。。比如現在是2018年11月15號，那么18屆和19屆的學生都是應屆生，17屆是已經畢業了，不再屬于應屆生了！畢業以后只能走社會招聘的路子了，所以要珍惜自己應屆畢業生的身份，好好準備，找到一份理想的工作。

看到這里，一些2020年畢業的想問，學長我是不是應屆畢業生啊，額，這個各大公司招聘的要求大多都是今年畢業或者還有一年畢業的學生，2020年畢業的如果你簡歷寫上這個，簡歷篩選都過不去~

暑期實習生招聘/春招

2019暑期實習生招聘

為啥叫暑期實習生？因為這個時候參見的實習生招聘，如果通過以后，那么就會在暑假期間去實習，所以叫暑期實習生。

先說時間，這個時間一般發生在2018年的3月份左右開始，這個時候的春招實習生招聘一般牽扯到你的秋招轉正offer，請注意這個是發生在每年的3月份左右（三、四月開始，五、六月左右結束），你需要提前準備，你如果3月份才開始找實習，那么你會死的很慘。

獲得實習offer以后，一般是在7月份等入職（各個公司的情況不太一樣，騰訊京東阿里是這樣子，具體去和hr協商的），去了實習一定要好好表現，這個時間段的實習是有轉正機會的！（當然有部分公司沒有，具體和hr商量）

2018春招

這里為啥把2018春招和2019實習生招聘放在一起了呢？因為這兩個時間段很接近。

2018春招大多數情況下針對2018年畢業的學生，這里春招也叫補招，是啥意思呢，就是說你在2018秋招（時間應該是2017年9月份左右）找到的工作不滿意或者沒找到，然后在2018年3月份參加春招繼續參與招聘。或者針對考研的學生考研失敗了，考研是2017.12.25號結束，然后知道結果以后，參與春招。

部分公司的2018春招會統一叫2018春招，部分公司2018春招有時候也不是針對2018年畢業的學生，看到這里你可能會問這可咋辦？

方法：當然是自己打開該公司官網的招聘網站，看具體的崗位需求，一般都會在崗位處寫上招哪屆的。

2019暑期實習生提前批

在上面解釋了暑期實習生招聘，這里要注意了實習生招聘也是有提前批的。提前批啥意思？提前批就是公司的實習生招聘是3月份開始，那么提前批的話就可能是2月份左右就開始了，通過提前批也就是拿到了offer,就不用再參加3-5月份的實習生招聘了~就可以暑假直接去實習了喲~

2019暑期實習生提前批和2019暑期實習生招聘的效果是一樣的，但是你相當于擁有了一次免費復活的機會！如果同一個公司的提前批掛了，那么還可以繼續參加一次實習生招聘。

這里建議大家有面試機會一定要去抓住，在面試的時候可以發現自己的很多不足，面試是提高自己最快捷的途徑！

內推

內推又叫內部推薦，內推是公司通過內部員工或者其他專門的渠道推薦人才的方式，大多數都是部門直推，也就是該部門的人直接把你的簡歷給leader或者hr看到，避免你的簡歷被系統直接通過幾個簡單的標準（211/985/大公司實習經歷等）篩選掉。

現在的內推比較泛濫，之前感覺內推都是直接免筆試的直接面試的，今年我感覺內推就是免一個簡歷篩選直接通往筆試環節，但是也有一些公司內推直接面試比如騰訊阿里等公司。

總之，各位一定要抓住內推的渠道，可以免簡歷篩選的，部分公司還是會給你一個直接面試的機會。

內推碼

內推碼應該是內推的另外一種形式。

感覺最近很多公司內推的時候都開始采用了內推碼，在我秋招期間感覺使用內推碼的有頭條、美團、CETV等公司（其它有點忘了），在我的印象中，頭條的白金內推碼和美團的內推碼是可以直通面試的，也就是說不用筆試！要知道頭條的筆試還是挺難的，5道編程題，每道題目都有一定難度，免筆試直通面試那可是非常爽的！

秋招

這里拿今年2019秋招來舉例吧，2019秋招就是針對2019年畢業的學生也就是2019屆的學生的。

九月前后開始，十一月前后結束。(簡稱金九銀十鐵十一)這個時間對于大多數公司都是成立的。據我觀察，一般大多數公司的秋招都是9月份，然后十一月份前后開始發放offer了，在十一月份和十月份的公司比9月份少了，不過還是有的。

秋招提前批

和實習生招聘一樣，秋招也是有提前批的，也同樣是有一次免費復活的機會，所以能提前批一定要提前批！多一次機會還不是美滋滋。

秋招提前批一般是每年的秋招的前兩個月，有的公司7月份就開始提前批了，大多數集中在8月份，如果你復習得很充分的話，那么在別人還在秋招打一場沒有硝煙的戰爭的時候，你已經結束了這場戰爭。

總之，提前批一定要去參加！

offer

offer有幾個名詞是口頭offer、紙質offer、秋招offer、春招實習offer、平日實習offer、spOffer等。

什么是offer?

offer，全稱是offer letter，漢語解釋為錄用信、錄取通知。意思就是這家公司有很大概率要錄用你啦~offer是你和公司簽署的一個錄用意向，并不涉學校，所以，對你的約束力不大，同樣，對公司的約束力也不大。這意味著，你可以隨時不去，而公司也可以隨時不要你。（很真實是不是？）所以，如果你非常想去這家單位，一定要和他們簽三方，這樣才能保證你肯定被錄用。

口頭offer:一般你通過了幾輪面試和最后的hr面試以后，最后hr會口頭上說會給你offer,但是也沒發郵件也沒給你一份紙質的offer。

紙質offer:一些公司是現場面試，通過面試到達最后的hr面試環節，hr會給你發放一份紙質offer，上面會說明你的薪資待遇，啥時候入職等；

秋招offer:這個是通過企業的秋季校園招聘后拿到的offer，畢業后可以直接到該企業去工作。一般公司都會要求提前過去實習，也有一些偏向國企性質的可以不用去實習，畢業之后直接去公司入職即可。

春招實習offer：一些大廠會在春季做專門的暑期實習生招聘，這種offer的含金量相對高一些，如果實習期間表現的好，是有轉正機會的。

平日實習offer：這個offer一般來講是不轉正的，但是也是視公司的具體情況而定。如果表現非常好且公司有hc的時候，也有機會轉正。

spOffer:spOffer全稱是Special Offer，意思就是你的面試表現非常好，拿到的offer薪資比別人高，所以叫Special Offer，在這個基礎上還有ssp,ssspOffer等。

這里說一下，個人感覺上述所有的offer都不是很穩，有的公司雖然給你發了offer,但最后還是可能毀約（比如說之前牛客網的一家XX公司），所以不要以為offer到手就穩了，沒有簽三方之前，感覺都不穩。

筆試

筆試之前寫過一篇文章，看這篇。

校招筆試經驗分享

面試

面試就是有幾輪面試會問你專業相關的內容，一般是2-3輪面試。一般是一問一答式的，可以參考我的這篇文章。

百度超詳細面經（附答案）

hr面試

hr面試就是你和公司的hr進行面試，大多數互聯網的hr感覺不刷人，少部分hr刷，具體看這篇文章。

我的HR面試經驗分享

三方

剛剛提到的三方就是三方協議，三方指的是：畢業生、學習、用人單位。一般來說簽了三方就比較心里有底了，大多數公司不會毀三方，這個對自己的名譽影響非常大！

看到這里，肯定有一些人要問，那比如我秋招找到工作不太理想，但為了保底，我先簽了三方，我到了春招繼續找公司，找到了一家理想的公司，想毀約三方，這樣做有沒有什么問題？答：對于我們個人來說，毀約三方如果公司要求的話可能會配幾千塊的違約金，一部分公司可能不用賠，除了這幾千塊錢，可能有些公司毀約的話你可能會進入這家公司的黑名單（意思就是你只要以后投遞這家公司肯定進不去，具體哪些公司這樣做我也不知道哈~），除了這兩點，沒有什么其他影響，不會對你簽的下一家公司有影響。

對于正在秋招的時候，有一些公司逼簽，讓你簽了三方，結果你又拿到了另一家心儀公司的offer，這可咋辦？答：這個時候你可以和另一家公司去聯系，看看能不能為你保留這個offer,然后再去毀約三方。（這里由于你和hr達成的只是口頭的約定，所以是有一定風險的，具體還是得自己去權衡！）

兩方

兩方就是你和公司簽訂的協議，這個和學校沒有多大關系。如果你想違約的話，協議上需要交違約金你就交點違約金，沒有的話就直接毀約。

為啥會出來兩方呢？就是一些學校的三方出來的慢，公司又想趕快把你簽下來，心里有個底，所以兩方協議就這樣產生了。

簡單來說，應屆生與企業之間簽訂的兩方協議缺少學校這一方，只有應屆生和企業兩方，故稱兩方協議。

勞動合同

它是你正式入職時簽訂的合同，這里指勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。一般來說，簽完這個，三方協議就沒用了，這個合同是有法律效應的。

結束語

目前就了解這么多，如有錯誤，還請指正，另外大家知道什么其他名詞，歡迎留言。

關于本號

作者喬戈里親歷2019秋招，哈工大計算機本碩，百度java工程師，歡迎大家關注我的程序員喬戈里，公眾號有3T編程資源，以及我和我朋友（百度C 工程師）在秋招期間整理的近200M的面試必考的java與C 面經，并有每天一道leetcode打卡群與技術交流群，歡迎關注。