導讀在辦公室，給領導遞送普通文件，領導說“收到，謝謝”這種情況下，如果你不回復，然后從辦公室走出去，領導會覺得你連基本的禮貌都不懂其實這時候可以說，“這是我應該....

在辦公室，給領導遞送普通文件，領導說“收到，謝謝”這種情況下，如果你不回復，然后從辦公室走出去，領導會覺得你連基本的禮貌都不懂其實這時候可以說，“這是我應該做的”“不客氣，那您先忙吧，有什么問題您再找我”等這種情況下，回復比不回復好，回復多加幾句話比直接回復“不客氣”要暖心的多，我來為大家科普一下關于老板說謝謝我怎么回復?以下內容希望對你有幫助!

老板說謝謝我怎么回復

在辦公室，給領導遞送普通文件，領導說“收到，謝謝”。這種情況下，如果你不回復，然后從辦公室走出去，領導會覺得你連基本的禮貌都不懂。其實這時候可以說，“這是我應該做的”“不客氣，那您先忙吧，有什么問題您再找我”等。這種情況下，回復比不回復好，回復多加幾句話比直接回復“不客氣”要暖心的多。

在辦公室，給領導遞送剛寫好的講話材料等，領導說“收到，謝謝”。那么，你可以像上面那樣回復，還可以這樣回復：“我的視野太窄，怕是深度不夠，請您再費心把關。如果有什么問題，馬上通知我，我會進一步按要求做修改”。一來，表示自己是認真對待這個任務的，對這份材料是用了心的；二來，誰都喜歡聽好聽的話，這樣一說，自然就把領導抬高了；三來，“有問題馬上通知我”等表面了工作態度。領導一看，你是個精益求精工作負責的人，雖然嘴上不說什么，但心里不自覺就加了印象分了。

其他需要回復的情況。一般來說，面對面的溝通交流，領導說“收到，謝謝”，作為下屬，應該要及時回復。