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發布時間:2024-01-24閱讀(11)
提前了解應聘公司的職位要求及主營業務,職位要求就是面試考核重點,了解主營業務才能更好的在面試現場表露出“我對你們公司愛的具體、愛的深沉”查好交通路線,提早一點點到,任何理由的遲到都不會被諒解容貌干凈整潔,穿著大方得體,給面試官的第一印象至關重要,下面我們就來聊聊關于職場新人應聘注意事項?接下來我們就一起去了解一下吧!

職場新人應聘注意事項
提前了解應聘公司的職位要求及主營業務,職位要求就是面試考核重點,了解主營業務才能更好的在面試現場表露出“我對你們公司愛的具體、愛的深沉”。查好交通路線,提早一點點到,任何理由的遲到都不會被諒解。容貌干凈整潔,穿著大方得體,給面試官的第一印象至關重要!
知之為知之,不知為不知,胡填亂寫只會讓面試官覺得你喜歡找借口。發現題目錯誤,標記說明或當場指出,不排除面試官故意下套對你試探。你不會的問題,其他候選人未必就都會,不要灰心。
自我介紹的竅門是:提前以文字形式寫好背熟!不要說流水賬,時間兩三分鐘即可,內容三段式:我是誰、我想做什么、我做過什么和做成過什么,最重要的是“我做過什么和做成過什么”,就是你的職位勝任能力展現
沒有面試官會和你閑聊天,任何面試問題都有指向性,時刻保持現場感!常見的面試問題,如自我介紹、職業規劃、為何離職(如果有工作經驗)等,面試前就想好,被問到的時候,是現成的而不是現想的。面試過程中,電話一定不要響,調成靜音或震動
保持微笑,不要板著臉好像上刑場。要有眼神交流,不敢看面試官只意味著沒自信或撒了謊。無論面試官講的多么不對,沉住氣讓她先把話講完,永遠不要打斷對方說話,不要和面試官爭辯,你贏了她不承認你的勝利,你輸了就輸的稀碎。
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