導讀記得要感謝公司和領導的培養在提出辭職、準備跳槽之前，要向領導當面表示感謝，或者給領導寫一封感謝信，感謝公司和領導幾年來對你的培養以及器重，還要感謝各級主管的....

記得要感謝公司和領導的培養在提出辭職、準備跳槽之前，要向領導當面表示感謝，或者給領導寫一封感謝信，感謝公司和領導幾年來對你的培養以及器重，還要感謝各級主管的教導與照顧，以及同事們的幫助在感謝之后，可說出或寫出自己無可奈何的辭職理由這樣一來，公司領導面對你的禮貌周到，及對公司的戀戀不舍，只會為失去你而感到遺憾，不會忍心說責備你的話，今天小編就來聊一聊關于跳槽要注意什么?接下來我們就一起去研究一下吧!

跳槽要注意什么

記得要感謝公司和領導的培養。

在提出辭職、準備跳槽之前，要向領導當面表示感謝，或者給領導寫一封感謝信，感謝公司和領導幾年來對你的培養以及器重，還要感謝各級主管的教導與照顧，以及同事們的幫助。在感謝之后，可說出或寫出自己無可奈何的辭職理由。這樣一來，公司領導面對你的禮貌周到，及對公司的戀戀不舍，只會為失去你而感到遺憾，不會忍心說責備你的話。

切忌滿口牢騷。

在即將離開公司的時候，就算是滿腹委屈，也不要把公司體無完膚地大加批評。要記住對任何人、任何事都不表示異議，更不指責、不否定，尤其是對你的上司。也不要在任何人的面前，抱怨自己在公司得到不公平的待遇，更不必講自己怎樣有能力，為公司做出許多貢獻，而得到的報酬卻微不足道。另外，也不要說自己離開公司對公司會造成多么的大損失，不要人認為領導有眼無珠，借此發泄怨氣，真正的明智之舉是管住你的舌頭，給人們留下良好的印象，這樣做，對你今后的工作會有益處的，有助于你把情緒封存起來，準備把精力投入新的工作。

珍惜你剩下的工作時間。

在你即將離開時，不要利用工作時間在辦公室里給親朋好友打電話，更不要在電話里得意忘形地炫耀自己已另謀高就，吹噓自己的新工作有多么的優越，你是怎樣的滿意。假如需要打電話與親人聯系時，應避開同事在私下里打。

做到文明跳槽。

跳槽之時，拿走屬于你的私人用品即可，千萬不要帶走公司的任何資料，也不要帶走屬于公司的客戶，不做有損公司名譽和利益的事情。

一如繼往，按時上下班。

不要有任何與平時不一樣的地方，要像平常一樣按時上下班，態度認真地工作。在將要跳槽這段敏感期內，假如你稍有不慎，就可能引起別人對你的非議，甚至是招致別人對你的攻擊，人們會認為你是因為不勝任工作或態度不端正，才選擇跳槽，這對你的下一步極為不利。

交接清楚。

提出辭呈，并不代表就可以順利跳槽，還需要對工作交接清楚，不要提前或不負責任地把工作推出去了事。要把在公司的最后時間，看作是在該公司供職的畢業考試。把你掌管的業務和客戶列出清單，把有關的文件、信函整理分類，盡可能為接手人提供最大的便利。如果可能的話，幫助你的接替者熟悉各項工作，將正在進行的每項工作交接清楚。交接的時候，要有上司或其他主管(即第三者)在場，以免責任不清，給人以口舌。

維持原狀。

許多人在準備跳槽時，總是試圖在最后的時間內，消除與上司或同事之間的不和，希望彼此能保留好的印象。這往往是一廂情愿、徒勞的，相比較而言，接受既成事實、維持原狀更加的自然。

不要主動提建議。

你既然辭了職，在上司的心中就不再是雇員了，你的建議有可能會引起他的誤解。另外，在跳槽之前，不要對別人說你對公司前景的消極預測。

記住聯絡感情。

離職之后，雖然不是公司的職員，但逢年過節時不妨寫張卡片給老板、上司和同事，送去你的祝福，簡單報告一下你的近況，以此聯絡大家的感情，也能為如后的事業發展打下不錯的人脈基礎。