導讀送禮是個大學問，如果掌握好了對自己有幫助，如果掌握不好，送了也是白送，甚至如果送錯了，那么將會給你帶來很大麻煩。想要知道送禮到底送什么，就必須掌握以下三點原....

送禮是個大學問，如果掌握好了對自己有幫助，如果掌握不好，送了也是白送，甚至如果送錯了，那么將會給你帶來很大麻煩。

想要知道送禮到底送什么，就必須掌握以下三點原則。

01

能不能送

并不是每個人都具備送禮的資格。如果你平時表現不好，領導討厭你，或者在工作中，你和領導有摩擦，或者不愉快的經歷，你曾經頂撞過領導。這些情況，你給領導送禮，領導是不會收的，送了也是白送，領導不要！

有些人以前和領導鬧過矛盾，后來為了改善和領導的關系，給領導送禮，以求和解，但是領導卻根本不收。就是因為，這些人不具備送禮的資格。只有具備了送禮資格，才可以去送禮。

所以，想要送禮，領導還會接收，就需要保證，你平時和領導關系不錯，最低情況也得是關系一般，但沒有和領導不愉快的經歷，沒有得罪過領導。

02

送禮要保密

給領導送禮，最好是知道的人越少越好，要保密。如果你給領導送禮，恨不能讓全公司的人都知道，那么領導也不敢收你的禮，對領導名聲不好。

所以，送禮要避免其他人知道，你自己知道就行。很多人管不住自己的嘴，心里面藏不住事情，就會把事情說出去，這個時候，一旦你送禮的事情，被同事宣傳出來，給領導帶來很大壓力，領導也會討厭你。

03

送禮要投其所好

在保證了前面兩條原則之后，才是具體送什么禮物。這個時候就需要投其所好，看領導喜歡什么，就送什么。

例如，有些領導喜歡釣魚，那么送漁具就比較不錯，有些領導喜歡下圍棋，那么送圍棋就不錯。

具體領導喜歡什么，那就要看你的情報能力，你可以通過領導親近的人等，這些領導身邊人獲取情報。很多時候，只要你用心觀察，就不難發現領導的喜好。如果實在不知道，煙酒這些都是平時送禮必備的。

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