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美容院如何培訓(xùn)學(xué)員(美容院學(xué)徒培訓(xùn)協(xié)議書(shū))

發(fā)布時(shí)間:2024-08-26閱讀(12)

導(dǎo)讀甲方:乙方:營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào):身份證號(hào):為了努力提高美容院學(xué)徒技術(shù)水平,同時(shí)為了解決學(xué)徒在學(xué)會(huì)相關(guān)美容技能后離職和難以管理的局面,同時(shí)為了保障美容院長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展....

甲方: 乙方:

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào): 身份證號(hào):

為了努力提高美容院學(xué)徒技術(shù)水平,同時(shí)為了解決學(xué)徒在學(xué)會(huì)相關(guān)美容技能后離職和難以管理的局面,同時(shí)為了保障美容院長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展,甲乙雙方本著公平自愿、互惠互利、相互負(fù)責(zé)的態(tài)度,以保護(hù)雙方的合法權(quán)益為基礎(chǔ),經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議:

一、甲方無(wú)償為乙方提供為期三個(gè)月的美容或美甲項(xiàng)目的培訓(xùn),乙方須在培訓(xùn)期在認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)技能,遵守甲方的店面規(guī)定,認(rèn)可甲方的《獎(jiǎng)懲制度》。學(xué)習(xí)期限為 年 月 日始至年 月 日止。

二、乙方在完成理論知識(shí)的學(xué)習(xí)階段后,在獲得甲方的認(rèn)可后方能在為店面顧客服務(wù)時(shí)開(kāi)展上手實(shí)操,并且在遇到自身不熟悉的業(yè)務(wù)時(shí)應(yīng)主動(dòng)積極向甲方詢問(wèn),在甲方指導(dǎo)下完成作業(yè)。如出現(xiàn)自身技術(shù)不熟悉又擅做主張給顧客服務(wù)時(shí)造成損失的,乙方要承擔(dān)顧客投訴帶來(lái)的的一切賠損。

三、甲方考慮到乙方在學(xué)習(xí)期間協(xié)助店面服務(wù)了部分客戶,同時(shí)又無(wú)其它收入等因素,每月給乙方學(xué)員提供200元的交通津貼;乙方在學(xué)習(xí)期間不得提出除此之外的任何的包括工資、補(bǔ)貼、福利的要求。

四、乙方應(yīng)在學(xué)習(xí)期間愛(ài)護(hù)門店設(shè)施設(shè)備,不得有故意損壞設(shè)備的情況出現(xiàn),除正常折舊外,如有損壞的情況出現(xiàn)須承擔(dān)賠償責(zé)任。

五、乙方在進(jìn)入美容院學(xué)習(xí)時(shí)應(yīng)繳納押金2000元,押金在乙方為本店服務(wù)滿兩年后退還,屆時(shí)只退本金不含利息。如出現(xiàn)乙方違反本協(xié)議規(guī)定的條款,主動(dòng)離職或因嚴(yán)重違反門店制度被門店解雇的情況出現(xiàn),則押金不予退還。

六、乙方在經(jīng)過(guò)三個(gè)月的學(xué)習(xí)期后,要求掌握所學(xué)項(xiàng)目的全部技能,能獨(dú)立自主的服務(wù)顧客,另外要經(jīng)乙方考核,考核通過(guò)后方試為甲方的正式員工,如在學(xué)習(xí)期內(nèi)無(wú)法獨(dú)立服務(wù)顧客或通過(guò)考核,則甲方有權(quán)利適當(dāng)?shù)难娱L(zhǎng)學(xué)習(xí)期,直至通過(guò)考核。

七、乙方在通過(guò)考核后成為甲方正式員工,從事美容師或美甲師工作。底薪為600-1500元,甲方根據(jù)乙方的技術(shù)水平、服務(wù)水平確定執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);另行提成,具體提成制度按甲方公布的標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。甲方另設(shè)每月全勤獎(jiǎng)100元,無(wú)遲到早退請(qǐng)假者可獲得;另外,實(shí)行工齡工資,乙方服務(wù)滿一年增加100元工齡工資,滿五年后每一年增加50元,工齡工資上限不超過(guò)1000元。

八、乙方在掌握所學(xué)技術(shù)后須在甲方單位連續(xù)工作兩年以上,兩年內(nèi)乙方不得自營(yíng)(或合伙經(jīng)營(yíng))或受雇于與本行業(yè)相關(guān)的任何工作。如有違反,甲方要扣除乙方全部押金。

九、乙方在職期間必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議及甲方訂立的各項(xiàng)規(guī)章制度(含獎(jiǎng)懲制度等),尤其是工作期間私自獲得顧客聯(lián)系方式(如加微信、QQ、手機(jī)號(hào)等);擅離崗位;惡意詆毀門店或管理者形象;泄露門店機(jī)密;挑唆本門店員工離職或客戶脫離門店等視為重大違約,甲方根據(jù)協(xié)議約定有權(quán)扣除乙方全部押金,同時(shí)追究由此造成的一切損失。(根據(jù)該項(xiàng)條款,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方私加顧客微信等聯(lián)系方式的,每發(fā)現(xiàn)一次扣除押金100元,發(fā)現(xiàn)3次或以上后全部扣除并可直接開(kāi)除該學(xué)員或員工)

十、乙方在本店工作或?qū)W習(xí)期間有義務(wù)為本單位的各項(xiàng)技術(shù)對(duì)外保密,不得以任何理由泄露或轉(zhuǎn)讓本店的各項(xiàng)技術(shù)內(nèi)容及資料。

十一、如因乙方原因中斷學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的,乙方應(yīng)承擔(dān)因?qū)W習(xí)、培訓(xùn)而產(chǎn)生的所有費(fèi)用1000元并返還已經(jīng)發(fā)放給乙方的交通津貼;培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方未能在甲方連續(xù)工作兩年而辭職的,乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用2000元,服務(wù)期滿后押金退還且無(wú)需支持培訓(xùn)費(fèi);同時(shí)須遵守保密協(xié)定,因違紀(jì)被公司辭退的員工押金不予退還。

十二、雙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議前已仔細(xì)審閱過(guò)協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解各條款的法律含義,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

十三、本協(xié)議不足以約定全部的權(quán)利義務(wù)時(shí),可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的一部分,具備同等的法律效力。

甲方: 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:

乙方: 身份證號(hào):

年 月 日


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