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人在職場怎么緩解壓力(別讓工作毀了你)

發(fā)布時間:2024-01-24閱讀(10)

導讀隨著現(xiàn)在內(nèi)卷的形勢越來越嚴重,社會競爭不斷加劇,長時間工作很容易就讓人感受到莫大的壓力。在職場中壓力有時候是件好事,有時候卻也沒那么好。適當?shù)膲毫δ茏屛覀冊?...

隨著現(xiàn)在內(nèi)卷的形勢越來越嚴重,社會競爭不斷加劇,長時間工作很容易就讓人感受到莫大的壓力。

在職場中壓力有時候是件好事,有時候卻也沒那么好。

適當?shù)膲毫δ茏屛覀冊诠ぷ髦型度敫嗟木Γo我們的工作創(chuàng)造更多的動力。

但是當這些壓力過量過度之后,帶來的作用可能會“適得其反”。

人在職場怎么緩解壓力(別讓工作毀了你)(1)

過度的壓力會導致精神極度緊張、焦慮煩躁,嚴重的可能會導致心理疾病的產(chǎn)生。

現(xiàn)代企業(yè)員工經(jīng)常會感到工作壓力山大,工作中很容易身心疲憊、力不從心。

但是往往人們無法用正面言語、正確清晰地表達自己的情感和直覺,最直觀的感受可能就是“心累”二字。

作為打工人,我們確實要在工作上有所作為,但同時,我們也需要合理分解壓力。

在這里,職堂君也給大家?guī)砭徑鈮毫Φ乃膫€小妙招,一起來看看吧。

一、調(diào)整心態(tài)

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作家雨果曾說過:“思想可以使天堂變成地獄,也可以使地獄變成天堂?!?/em>

感覺到很大壓力之后,我們不妨轉(zhuǎn)變心態(tài),將危機看成是轉(zhuǎn)機。

在職場中遇到困難,產(chǎn)生壓力,一方面可能是自己的能力不足。

這時處理這個問題其實可以成為增強能力、促進發(fā)展成長的機會。

人在職場怎么緩解壓力(別讓工作毀了你)(3)

另一方面也可能是環(huán)境或他人的因素。

可以理性溝通解決或者是通過一些改變有所好轉(zhuǎn)就盡量去嘗試。

如果無法解決,也可以嘗試做好取舍,盡量以正向樂觀的態(tài)度去面對它。

曾經(jīng)有研究證明:

一個人如果常常保持正向樂觀的心態(tài),處理問題時,他就會比一般人多出20%的機會得到滿意的結果。

遇事保持正向樂觀的態(tài)度,可以幫助我們平息由壓力而帶來的紊亂情緒,解決問題的結果更加正向一些。

二、理性反思

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在壓力面前,我們還可以理性反思,與自己積極的進行對話。

在遇到問題產(chǎn)生壓力的時候,我們不如往反方向思考,給自己一個突破口。

比如說你平時在生活中就是一個比較積極進取的人,那么面對壓力,你可以問問自己:“如果沒做成又如何?”

這樣的想法并非找借口,而是一種有效疏解壓力的方式。

人在職場怎么緩解壓力(別讓工作毀了你)(5)

如果你本身的個性容易趨向于逃避,則應該要求自己以較積極的態(tài)度面對壓力,告訴自己:“這件事我努努力肯定能做好?!?/strong>

這里也推薦大家在平時感覺到壓力的時候,可以寫一下筆記。

寫壓力日記是一種簡單有效的理性反思方法。

它可以幫助你確定是什么刺激引起了壓力,通過日記,你可以發(fā)現(xiàn)自己是怎么應對壓力的,后續(xù)幫助進行反思。

三、建立個人空間

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建立個人空間可以從兩個角度來說,一是打造舒適的環(huán)境空間,將工作和生活分開。

學會主動管理自己的情緒,注重業(yè)余生活,不要把工作上的壓力帶回家。

與友人共享時光,交談、傾訴、閱讀、冥想、聽音樂、處理家務、參與體力勞動等等都是獲得內(nèi)心安寧的絕好方式。

同時你也可以通過自己喜愛的解壓方式養(yǎng)成理性的習慣,這樣會減輕不少壓力。

人在職場怎么緩解壓力(別讓工作毀了你)(7)

而另外一個角度則是時間管理,不要讓工作安排左右你,而是你要去安排時間。

有時候之所以有很大的工作壓力;

其實是因為你總是與時間在賽跑,很容易產(chǎn)生緊張感,覺得時間不夠用。

事先將自己的工作安排好,把重要事放到首位,防患于未然,就能很好地建立起自己的個人空間和做事風格。

四、提升能力

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其實很多時候,疏解壓力最直接有效的方法是想方設法提升自身的能力。

很大部分的壓力的來源是自身對事物的不熟悉、不確定感,或是目前達成目標的能力還不夠。

所以最直接疏解壓力的方式可以是通過了解并掌握不熟悉的內(nèi)容,提升自身的能力。

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可以通過自學、請教老手、參與一些小培訓等等途徑提升能力,一旦“會了”、“熟了”、“清楚了”,壓力自然就會減低、消除。

有時候壓力并不可怕,但是越逃避,越不去解決還會有下一次的害怕。

很多時候我們可能會有這樣的感覺:當我們越長越大,自己好像越來越容易不快樂。

那都是因為,你被逼得太緊,忘了給自己的生活,注入一點光芒。而正念,就是這道光。

正念,結合傳統(tǒng)東方禪修靜觀智慧與現(xiàn)代科學對壓力機制的研究,擁有無數(shù)腦神經(jīng)科學、醫(yī)學、心理學的理論支撐。

一個人真正的強大,一定是由內(nèi)而外的,更是別人搶不走的。

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