導讀玉屏縣“三強化”助力油茶產業高質量發展近年來，玉屏自治縣通過強化組織領導、強化合作機制、強化技術突破，助力油茶產業高質量發展，有效振興“油茶之鄉”。2022....

玉屏縣“三強化”助力油茶產業高質量發展

近年來，玉屏自治縣通過強化組織領導、強化合作機制、強化技術突破，助力油茶產業高質量發展，有效振興“油茶之鄉”。2022年2月，榮獲“國家油茶產業示范園區”。

一是強化組織領導。創新“產業發展 科技引領”機制，出臺《玉屏侗族自治縣油茶產業發展三年（2020—2022年）行動實施方案》等系列優惠政策，成立以縣委書記、縣長任雙組長工作領導小組，將縣林業局從縣自然資源局重新單設，助力油茶產業又快又好發展。2021年以來，縣委常委會研究油茶產業工作26次、政府常務會鄉村振興專題工作會10次，縣領導帶頭深入村組現場調研、現場解決問題、現場辦公420余次。

二是強化合作機制。積極搶抓東西部合作幫扶機遇，堅持以解決油茶增產問題為導向，以“西南山地油茶資源創新利用中心”等為依托，與大連民族大學、中國林科院亞林所、貴州大學、銅仁市林科院等科研院校展開油茶培育、管護、功效等多領域合作研究，引領油茶產業持續健康發展。截至目前，已成功培育油茶良種9個，除作為健康食用油外，衍生出保健、日化、農特等系列產品30余個。

三是強化技術突破。通過“優良種質 最佳配合 高異交傳粉配置”豐產營林模式，持續加大集成技術和研發力度，創新推廣低產老油茶樹高接換冠技術，油茶產業現代化率有效提升，科技創新實現與成果有效轉化，切實為鄉村產業振興提供技術保障。截至目前，獲國家發明專利5項，建成良種采穗圃400余畝，現代化油茶育苗基地300余畝，繁育油茶良種苗木2500余萬株，實現油茶良種推廣應用20余萬畝，貴州省唯一設在縣級（玉屏）的省級油茶研究平臺貴州省油茶工程技術研究中心成功落戶。

（玉屏縣委改革辦供稿）

黎平縣創新培訓方式提升新任村干履職能力

換屆以來，黎平縣聚焦新任村干不會為、不敢為等問題，通過打造培訓陣地、開發特色資源、創新培訓方式，切實增強新任村干培訓教育的針對性和實效性，全面提升新任村干的政治素質和履職能力。

一是培訓陣地片區化。堅持就近就便參學、優化資源配置，以4—6個相鄰的鄉（鎮、街道）為片區，將全縣26個鄉（鎮、街道）劃分為“東西南北中”五大片區。突出黨建亮點，圍繞紅色堡壘、紅色頭雁、紅色文化、紅色提質、紅色服務、紅色關懷等紅色黨建“六大工程”，全面加強村干部教培陣地片區化建設，推動形成“一個片區一個教學點一個培訓制度一套特色培訓品牌”培訓格局，為新任村干提供家門口學習場所。

二是培訓資源特色化。立足縣革命老區歷史文化、紅色文化等優勢資源，注重本土特色化培訓教育資源開發利用，全力打造具有地方特色的培訓教學點。統籌組織、黨校、文廣等部門力量，廣泛征集革命文物和史料，組織編撰《紅軍長征在黎平》《黎平英烈傳》《黎平曙光》等書籍，作為新任村干教育培訓的地方特色教材。重點圍繞基層黨建工作、產業發展、基層治理、群眾工作、精神文明建設等實際工作，科學設置“理論、業務、典型、現場、廉政”五類特色精品課程，不斷豐富特色培訓內容。截至目前，已打造紅軍橋、黎平會議紀念館、黎平會議會址、懷公平鄉蘇維埃舊址等特色教學點81個。

三是培訓方式個性化。注重前期調研，抽調精干力量組建專題調研組，通過深入基層走訪調研、問卷調查，全面了解村級干部換屆后在村民自治、產業振興、人居環境提升等方面面臨的“急難愁盼”問題，充分聽取新任村干的培訓需求。根據教培需求制定個性化培訓方案，開設具有針對性、趣味性課堂，開展個性化培訓，通過邀請縣級專家學者講理論、鄉村振興部門骨干講業務、鄉鎮黨委書記講辦法、優秀村黨組織書記講經驗、到產業示范基地觀摩等方式，不斷提升新任村干的工作的能力水平。換屆以來，全縣舉辦各類新任村干部培訓班25期，集中培訓新任村干部883人次。

（黎平縣委改革辦供稿）

獨山縣“三聯”有力鞏固義務教育保障成果

2021年，獨山縣通過責任四級聯動、部門有效聯合、信息比對聯查“三聯”舉措，有力鞏固了義務教育保障成果，義務教育鞏固率達114.87%、高中階段毛入學率達92.07%。中考獲州5項第一，蟬聯“七連冠”。高考獲州3項第一，本科上線率實現新突破。

一是責任四級聯動，“控輟保學”動態清零。實施“縣鎮村校”四級包保制度，認真制定勸返方案和工作流程，細化“網格化”學校內部管理，通過日調度、周督查、月上報的方式進行監測。截至目前，召開縣級工作聯席會2次，對37所學校36741名學生進行監測，組織縣公安局、縣司法局、鎮人民政府、學校等單位對126名學生進行勸返，實現動態清零目標。

二是部門有效聯合，“送教上門”保障入學。聯合縣殘聯、縣衛健局、縣民政局、縣司法局等部門與沁元學校共同組成殘疾兒童工作委員會，對全縣入學適齡兒童進行入學前安置鑒定，并認真落實每月1次送教上門任務。目前，已組織26所學校對65名殘疾兒童進行送教，完成294名適齡殘疾兒童安置工作，殘疾兒童少年義務教育入學率達96.07%，確保應入盡入。

三是信息比對聯查，“隨遷子女”全員就讀。細致比對縣鄉村振興局、縣公安局數據，組織教師進行精準摸排，并為移民搬遷子女就近入學開設綠色通道。目前，已組織682名教師精準摸排12所學校3926名學生入學信息，安排2719名移民搬遷子女從綠色通道就近入學。安置603人縣外戶籍進城務工子女在公辦義務教育階段學校入學，就讀比例達100%。

（獨山縣委改革辦供稿）

來源：《貴州改革工作動態》2022年17期、貴州改革