導讀導言：在大多數的情況下，外貌作為第一時間可以被觀測到的數據，會成為我們對別人印象的重要組成部分，可外貌其實沒辦法代表一個人的真實模樣。很多時候我們會用外表來....

導言：在大多數的情況下，外貌作為第一時間可以被觀測到的數據，會成為我們對別人印象的重要組成部分，可外貌其實沒辦法代表一個人的真實模樣。

很多時候我們會用外表來給別人下一個刻板印象，就好比胖的人一定不擅長運動，瘦的人一定沒有力氣，這些都是我們的偏見，要想真正地了解一個人，只有通過相處才能知道。

事件回顧：老板盯著眼前這些站成一排的公司新人犯愁，這些都是即將步入公司的新員工，可工作崗位就這么多，根本沒有辦法容納所有的人。

他們的能力相差不多，不然也不會都站在老板的面前，可無論如何，站在這里的一部分人注定是要離開的，可是用什么來區分他們呢？

很快，一個主意冒了出來，老板清了清嗓子，開口對眾人說道：“我已經沒有辦法區分你們所有人了，可公司的崗位有限，如果想得到這份工作，就拿出別的本事來讓我們看一看。才藝也好，運動也罷，只要你們有的，就給我們展示?！?/p>

聽到這話，在場的不少員工臉都一僵，他們怎么也沒想到，一場好好的面試居然會變成一場才藝展示大會，可到底上不上呢？

這里很明顯就能看出來，站在這里的基本上都是一些出校門不久的年輕人，臉皮都比較薄，在這種都是陌生人的情況下，不太好意思主動展示自己。

就這么僵持了一會，還是沒有人主動上來展示，老板的臉色也越來越差，他不想繼續將時間浪費在這里，準備開口給他們施壓。

可他還沒張口，就有一位特別的女生走了出來，站在大家和老板的中間，老板饒有興趣地盯著眼前這位女士，因為她相比于一般的女生，明顯胖了許多，再加上穿的是比較顯身材的旗袍，所以看上去有些臃腫。

女子看老板露出質疑的表情，她有些生氣。直言自己230多斤，但是她是一個靈活的胖姑娘。

女生并沒有直接展示才藝，反而要求老板給她放一首背景音樂，老板欣然允諾。很快，動感的節奏在辦公室內響起，外面的不少員工紛紛都好奇地抬起頭來張望，想要看看老板辦公室里到底發生了什么。

女子跟隨著音樂的節拍，開始舞動自己的身體，雖然受到了身材的一些影響，可女子的舞蹈卻格外的絲滑和熟練，完全沒有任何扭捏的樣子。

周圍的新人也對女子的勇氣感到欽佩，一曲舞畢后紛紛獻上自己的掌聲，女生跳完以后，轉身便回到了自己的位置。

此時老板的眼里充滿了欣賞，他毫不猶豫地起身，指著剛跳舞的女生說道：“你被聘用了，下周一直接來上班。”隨后便起身離開了辦公室。

這讓那些剛想踴躍表現自己的新人紛紛呆在原地，不知道接下來如何是好，他們知道，自己已經錯過了一個在老板面前展現自己的機會。

作者觀點：從客觀來講，女子的外形條件在一眾新人中并不占優，她深知自己的劣勢，于是通過別的方面進行彌補，老板正是看中了她這一點，才最終當場聘用了她。

相比于外貌，我相信絕大多數有能力的老板都會選擇一個敢于展示自我的員工，畢竟從女子前面主動出來跳舞的行為就能看出來，女子具有自信，會抓機會等特點。

如果女子在老板說完以后立馬出來展示自己，那么后面的新人也會利用這個展示的時間做好調整，讓女子根本沒辦法從這么多人中脫穎而出。

先讓老板失望，再給他驚喜，最后就能凸顯自身的能力，女子的每一步可謂都是恰到好處，這樣的員工，哪個老板又會拒絕呢？

揚長避短是我們每個人進入社會以后需要學習的一課，因為你總能遇到比自己優秀的人，面對他們難道你就投降認輸嗎？不，我們也有屬于自己的優勢，學會利用好它，就能讓自己所向披靡。