導讀講述人小名片：陳錦海，華東理工大學化學與分子工程學院應用化學專業2022屆本科畢業生，在春招期間獲得9個名企錄用通知Offer，目前已簽約OPPO廣東移動通....

講述人小名片：

陳錦海，華東理工大學化學與分子工程學院應用化學專業2022屆本科畢業生，在春招期間獲得9個名企錄用通知Offer，目前已簽約OPPO廣東移動通信有限公司。

考研結束當晚，我估分在分數線邊緣。想到考研人數大增，而且自己跨考的是熱門的金融專業，分數線應該也上漲。于是，我決定找工作和做畢業設計雙線推進，爭取出分時有時間應對復試或春招。

調整好心態后，我分析了自己的過去經歷和未來規劃，確定好了求職方向，之后通過不斷打磨簡歷、復盤面試，在春招期間收獲了9個Offer。希望我所分享的求職經歷、感悟和經驗，能給考研失利或尚在求職的小伙伴帶來些許鼓勵或參考。

三條路置之死地而后生

大三時，我面臨著創業、考研和求職3條路。經過深思熟慮，最終選擇跨考金融，以彌補高考錄取時被調劑的遺憾。考完估分后，我就把自己當成考研失敗者的角色去應對接下來的生活。置之死地而后生，因為只有這樣，我才不會一直糾結搖擺。

相信有同學一定在網絡上瀏覽過類似“難就業的專業排行”的帖子，但我想說，每個專業都會有人覺得是“坑”，而是不是“坑”主要取決于你如何對待，為將來“脫坑”做準備。很多人覺得是“坑”，可能是因為將來不好找所謂的“對口工作”。

然而，我參加了多場面試后發現，專業不對口并不影響找到好工作，不對口的情況十有八九，且對口的專業其工作待遇也不一定稱心。因此，當思考求職方向時，千萬不要被自己的專業所局限！

簡歷匹配度大于專業對口

制作簡歷，其實是一個重新了解自己的過程。更重要的是，一入學我們就是在給自己“寫簡歷”。因此，從大一開始，我就有意識地去豐富自己的簡歷內容，包括校內實踐、實習經歷和榮譽獎項等等。而且，每年我都會對簡歷進行一次更新、修訂。

我們往往會認為“寫得好的簡歷=用人單位也覺得好”，卻忽略了招聘人員的心態和關注要點。所以，撰寫簡歷時，切記要針對求職崗位對內容按照匹配度進行調整。也就是說，一定要把跟崗位相關性較大的經歷寫進去，無關的經歷不用寫。實踐證明，經歷和崗位的匹配度真的特別重要，重要性甚至大于“專業對口”！

我個人的簡歷制作心得包括：先寫出自己的各項經歷，然后根據“寶潔八大問”，依次進行深入的復盤思考；每一段經歷都要寫出濃縮版、簡介版、詳細版和STAR版4種版本，以便在官網海投時可以復制粘貼節省時間；根據不同行業、不同崗位的要求，有針對性地挑選匹配度高的相關經歷，簡歷篇幅控制在一面A4紙內。

【解放日報·上觀新聞記者注：STAR法則是情境(situation)、任務（task）、行動(action)、結果(result)四項的縮寫。相比傳統的面試手法，STAR法則成為常被面試官使用的工具，用來收集面試者與工作相關的具體信息和能力，更精確地預測面試者未來的工作表現。對于面試人而言，按照STAR各個要素，針對性地制作簡歷，形成講述自己故事的方式，也符合面試官的邏輯方式。】

海面“先小后大”錄像反思

對于找到好工作，我們一定要有信心。最初，我的面試策略是“先小后大”——通過參加小公司的面試積累經驗，為面試大公司做鋪墊。所以，投簡歷不要只投幾家，面試也要多參加，有機會就去。我最多一天參加過4家公司的面試，信心也越來越足。

拿到第一個比較滿意的Offer后，我沒有安于現狀，還繼續參加面試，為自己最心儀的公司做準備。面試是雙向選擇，不必害怕被拒絕，因為這并不能說明能力不行，也可能是匹配度不高等因素導致的。

同時，參加面試前，對每一家公司我都單獨做一個word文檔，里面包含了面試常見的所有問題、應聘公司的相關資料，以及自身對崗位的理解等內容。在面試過程中，我也會對每一場面試進行錄屏，結束后看錄像反思、不斷復盤。

本科生或比研究生還“搶手”

很多人說找工作難，但請細想下，自己在求職上花了多少時間呢？我相信，大家獲取求職信息的能力和自身條件都不差，只是想得太多，而行動力欠缺了一些。我其實想問，發表這些觀點的人有真正好好準備求職嗎？

另外，參加面試時，我曾看到過研究生被刷掉，本科生反而通過了。所以，如果大家不打算走科研道路，讀研期間也沒有實習經歷，只是待在實驗室躺平“混學位”，那畢業后的競爭力可能不一定比經歷豐富的本科生強。

所有的焦慮源于盲目比較，我們要學會接受平凡普通的自己，調整好心態面對生活，人生不只有一條道路。最重要的是，以終為始，快快行動起來。

希望我的經歷能給同樣境遇的小伙伴帶來一些信心，早點走出失利的陰霾，早日找到心儀的工作！更希望看到這篇文章的學弟學妹能早點著手規劃自己的未來，為自己的將來爭取更多、更好的選擇！

本文圖片來源：講述者提供

來源：作者：徐瑞哲 整理