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發(fā)布時(shí)間:2024-01-24閱讀(12)
隨著日本少子高齡化的逐年加劇,日本面臨著勞動(dòng)力急速短缺的問題。
為了緩解勞動(dòng)力不足的現(xiàn)狀,日本政府出臺(tái)了諸多政策,引進(jìn)外國人才來補(bǔ)充日本國內(nèi)的勞動(dòng)力。
由于日本原材料依賴進(jìn)口,生產(chǎn)的商品依賴輸出的國家,不少公司的業(yè)務(wù)都與海外相關(guān),并且隨著近些年來許多的海外人才涌現(xiàn),擁有語言的天然優(yōu)勢,日本企業(yè)對外國人的雇傭也在逐年的增加。
在這個(gè)大背景下,給有想法來日本工作的朋友們,介紹一下日本的工作簽證。
工作簽證其實(shí)是一個(gè)籠統(tǒng)的概念,其中包括有很多的簽證種類比較經(jīng)常見的例如:技術(shù)人文知識(shí)國際業(yè)務(wù)簽證,技能簽證,企業(yè)內(nèi)轉(zhuǎn)勤簽證,技能實(shí)習(xí)類簽證,特定活動(dòng)簽證等等。
這次我們著重介紹一下,技術(shù)人文知識(shí)國際業(yè)務(wù)簽證,技能簽證,企業(yè)內(nèi)轉(zhuǎn)勤簽證。
技術(shù)?人文知識(shí)?國際業(yè)務(wù)簽證:

技術(shù)?人文知識(shí)?國際業(yè)務(wù)簽證是最普遍的一種工作簽證。在日本大學(xué)畢業(yè)的留學(xué)生以及從國內(nèi)來日本工作申請最多的一種簽證
技術(shù)?人文知識(shí)?國際業(yè)務(wù)簽證基本要求:
1.大專以上學(xué)歷
2.有日本的企業(yè)雇傭
這種簽證包含的工作范圍比較廣泛,申請的方向也分為三個(gè)
1.技術(shù)(例如:機(jī)械,IT等)
以技術(shù)方面這種簽證的情況下需要提供相應(yīng)的資格證書?;蛘咝枰退鶎W(xué)專業(yè)對口。
2.人文知識(shí)(例如:翻譯類職位)
雖然是翻譯類職位,但是不要求提供日語水平的證明,只要掌握自身母語就可以申請。
3.國際業(yè)務(wù)(例如:海外公司貿(mào)易相關(guān)的職位)
同樣不要求日語水平。
技術(shù)?人文知識(shí)?國際業(yè)務(wù)簽證申請時(shí)的注意點(diǎn)在于不能從事單純的體力勞動(dòng),也不能是打工性質(zhì),必須需要企業(yè)的正式雇傭。技術(shù)?人文知識(shí)?國際業(yè)務(wù)到期后可以進(jìn)行更新,只要在工作可以一直進(jìn)行續(xù)簽,達(dá)到一定條件后可以申請變更永住或者歸化。
技能簽證:
技能簽證的要求是熟練掌握一項(xiàng)技能,運(yùn)用這項(xiàng)技能在日本工作。(例如:廚師)
申請的基本要求:
這類簽證申請的條件比較嚴(yán)格,申請有一定難度。不過對于有一定技能但是沒有學(xué)歷的人來說比較適合。
企業(yè)內(nèi)轉(zhuǎn)勤簽證:
此類簽證簡單來說就是企業(yè)內(nèi)部的人事變動(dòng)。(例如:從中國的總公司派往日本的分公司)
申請的基本要求:
這類簽證的局限性比較大,只能適用于在海外有總公司或者分公司的企業(yè)。對于企業(yè)向日本外派員工是比較方便的一種簽證。
從個(gè)人的角度來看申請工作簽證時(shí),首先需要找到雇傭自己的日本公司,其次再確認(rèn)自己符合哪種簽證的條件,再選擇相應(yīng)的簽證進(jìn)行申請。
從企業(yè)的角度來看,首先要考慮到企業(yè)的規(guī)模,是否需要人員,以及雇傭人員要從事的工作。這都是影響到企業(yè)雇傭員工是否成功的關(guān)鍵因素。
在實(shí)際雇傭情況中還需要具體問題具體分析,如果有什么疑問也可以隨時(shí)咨詢我們。


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