發(fā)布時(shí)間:2024-01-24閱讀(16)
2020年是個(gè)特殊的年份
有的企業(yè)艱難生存,也有企業(yè)逆勢(shì)而行
而年初國(guó)內(nèi)疫情爆發(fā)的時(shí)候
許多工廠(chǎng)都出現(xiàn)了訂單量減少的狀況

有許多在工廠(chǎng)上班的伙伴留言
因?yàn)楣居唵问杖肷?/p>
加班也少了,工資收入也降低
因此,很多人也不得已辭職另尋出路

而現(xiàn)在經(jīng)過(guò)大家的長(zhǎng)久努力
疫情也得到了有效的控制
許多企業(yè)工廠(chǎng)的訂單量也慢慢增加
但是卻又出現(xiàn)了一個(gè)讓人頭疼的問(wèn)題:
招工更難了,招不到人
▼


東莞部分企業(yè)出現(xiàn)”工人荒“
位于東莞厚街的某鞋業(yè)有限公司
主要經(jīng)營(yíng)中高檔時(shí)裝女鞋
產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)歐美市場(chǎng)
到了5、6月訂單量逐漸回暖
可這幾個(gè)月一直在招人
但還是招不滿(mǎn)

該公司在國(guó)內(nèi)外共有十幾條生產(chǎn)線(xiàn)
每月可生產(chǎn)約25萬(wàn)~40萬(wàn)雙鞋子
其中東莞廠(chǎng)區(qū)共有7條成型流水生產(chǎn)線(xiàn)
但目前正面臨缺工的難題

和這個(gè)鞋業(yè)公司一樣
東莞某包裝制品公司也面臨招工難的問(wèn)題
主要生產(chǎn)手機(jī)盒、茶盒等
1月至5月幾乎沒(méi)有訂單
但到了6月,訂單開(kāi)始多了起來(lái)
可是生產(chǎn)線(xiàn)人員需求還沒(méi)有招夠

眾多工廠(chǎng)在招人方面面臨著這樣的尷尬:
開(kāi)出了7000月薪也沒(méi)人問(wèn)
年輕的不愿意來(lái)
年紀(jì)大的干不了,或者沒(méi)效率

據(jù)悉導(dǎo)致招工難的原因主要來(lái)自?xún)煞矫妫?/p>
一是受“宅經(jīng)濟(jì)”影響
讓上半年因?yàn)橐咔閷?dǎo)致的訂單驟降
有了短暫性的回暖,用工量加大
二是大量返鄉(xiāng)員工至今沒(méi)有回到東莞
不少人選擇在家鄉(xiāng)就業(yè)

其實(shí)受上半年疫情影響
部分工廠(chǎng)不能正常開(kāi)工
導(dǎo)致員工工資打了八折
有的甚至打了五折
而那些沒(méi)有開(kāi)工的工廠(chǎng)
員工只能領(lǐng)到基本工資

所以
在這些多重原因的疊加下
越來(lái)越多的打工人選擇回到老家

而對(duì)于這個(gè)情況
網(wǎng)友的意見(jiàn)也很多
許多網(wǎng)友認(rèn)為要解決招工問(wèn)題
首先也要考慮員工的待遇保險(xiǎn)問(wèn)題才好




廣州制衣廠(chǎng)舉牌招人
不僅是東莞出現(xiàn)招工難情況
廣州也是一樣
廣州海珠區(qū)制衣廠(chǎng)真實(shí)招工現(xiàn)狀
服裝加工單價(jià)漲兩塊都難找人
此次疫情之下
“招工難”更為突出
廣東70%的員工都來(lái)自外地
復(fù)工復(fù)產(chǎn)后老板比員工還多
廣州的很多制衣企業(yè)都面臨“招工難”的問(wèn)題

其實(shí)
企業(yè)招工難的問(wèn)題要解決
還是要從福利待遇和員工發(fā)展層面多考慮
相信很多打工人雙十一買(mǎi)買(mǎi)買(mǎi)后
都是很需要找工作的

對(duì)于現(xiàn)在疫情后招不到員工的情況
你有什么看法呢?
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