職場中有時想邀請領(lǐng)導(dǎo)吃飯，但是如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你面子，答應(yīng)你的邀約，并且通過飯局拉近彼此的關(guān)系，促進(jìn)上下級的情感交流，并把你納入他的自己人范疇，這也是一門學(xué)問。

想起我剛?cè)肼殠啄陼r的“糗事”：我大學(xué)畢業(yè)入職后，得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識，成長比較快，領(lǐng)導(dǎo)也給我?guī)状闻嘤?xùn)的機(jī)會，從內(nèi)心深處是真心誠意想請領(lǐng)導(dǎo)吃飯，既要表達(dá)謝意，又要表態(tài)繼續(xù)努力。

心里有了這種想法，我就立即付之行動。我來到領(lǐng)導(dǎo)辦公室，悄悄掩上門，臉紅脖子粗，小聲問領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)，您哪天有空，我想請你吃飯。領(lǐng)導(dǎo)一愣，看著我笑著說：最近，大家工作都很忙，你的心意我領(lǐng)了，以后不忙的時候再說，干好你自己的工作就好了。我的臉色更紅了，還不爭氣地流下了冷汗。

郁悶回家，思慮再三，我想領(lǐng)導(dǎo)可能是客氣，過了幾天，我又邀請領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)，您何時方便，我想請您吃飯。領(lǐng)導(dǎo)再一次打起太極：最近，實(shí)在太忙，下次吧。再后來，我覺得領(lǐng)導(dǎo)不給我面子，傷自尊了，就再也沒有邀請過。

過去幾年后，自己也成熟了，自然而然明白了一些人情世故方面的道理。我要請領(lǐng)導(dǎo)吃飯，需要具備三個條件：

第一，請客之前，要有所“鋪墊”，即：跟領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系走近一些，彼此熟悉一些；

第二，請客吃飯，一定要“師出有名”，即：找個由頭，且讓領(lǐng)導(dǎo)無法推脫；

第三，要讓領(lǐng)導(dǎo)感到“安全”，沒有顧慮，也沒有心理負(fù)擔(dān)。如果吃你這頓飯，欠你的人情，要為你辦事，他不缺你這頓飯，大概率會推掉你的邀請。

如果當(dāng)年我學(xué)得聰明一點(diǎn)，就可以這么做：先跟領(lǐng)導(dǎo)聊聊天，關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)最近累不累，做一些私人化的情感鋪墊。然后找一個“由頭”，比如，我可以說，領(lǐng)導(dǎo)，上次你給我那次培訓(xùn)機(jī)會，讓我進(jìn)步很大，我一直想找一個機(jī)會，請你吃飯，表達(dá)我的深深的謝意。我沒有別的意思，就是想感謝領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)，希望領(lǐng)導(dǎo)給我這個面子。

如果我這樣做，基本就符合上面寫的三個條件。以感謝為主題的飯局，代表過去，沒有請托辦事的意思，讓領(lǐng)導(dǎo)沒有心理負(fù)擔(dān)，所以，以這種理由邀約，還是比較恰當(dāng)?shù)摹?/p>

所以，怎么約領(lǐng)導(dǎo)吃飯，關(guān)鍵在于如何約成功，并把請客吃飯作為一項(xiàng)閉環(huán)管理的事項(xiàng)來運(yùn)作，就是：領(lǐng)導(dǎo)給你面子，你也讓領(lǐng)導(dǎo)有面子。