為了實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，給農(nóng)村發(fā)展注入更多更好的新鮮血液，越來越多的大學(xué)生來到了農(nóng)村。大學(xué)生村官的政策扶持力度也在不斷加強(qiáng)。但是很多人對大學(xué)生村官了解甚少，聽說村官都是臨時(shí)工，干兩三年就要走人，讓不少高校畢業(yè)生十分糾結(jié)。

那么真實(shí)的大學(xué)生村官到底是什么樣呢？村官有沒有編制，是不是公務(wù)員身份，待遇怎么樣？今天小圖就給大家說說大學(xué)生村官的那些事兒！

什么是大學(xué)生村官？

大學(xué)生村官，是指應(yīng)屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，擔(dān)任村黨支部書記助理、村主任助理或其他職務(wù)。很多駐村985村官就主要負(fù)責(zé)村級電商、村莊信息平臺維護(hù)、爭取地方和國家資金等。

如何成為大學(xué)生村官？

符合條件可以參加大學(xué)生村官考試，通過即可成為大學(xué)生村官。大學(xué)生村官的招錄與公務(wù)員考試招錄程序類似。各省發(fā)布招錄公告時(shí)間不一。

大學(xué)生村官選聘對象原則上為全日制本科及以上的學(xué)生黨員或優(yōu)秀學(xué)生干部。

選聘的基本條件

思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)；學(xué)習(xí)成績良好，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力；自愿到農(nóng)村基層工作；身體健康。

選聘對象和選聘條件的具體規(guī)定，由省（區(qū)、市）黨委組織部根據(jù)實(shí)際情況確定。

大學(xué)生村官選聘工作由省（區(qū)、市）組織人事部門定期、統(tǒng)一組織實(shí)施，或者由省、市兩級組織人事部門共同組織實(shí)施。

選聘工作一般通過發(fā)布公告、個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試、組織考察、體檢、公示、決定聘用、培訓(xùn)上崗等程序進(jìn)行。

由縣（市、區(qū)）組織、人力資源和社會保障部門與大學(xué)生村官簽訂聘任合同，聘期一般為2至3年。

考試內(nèi)容

全國各地大學(xué)生村官考試科目不盡相同（單科或者兩科），具體考試內(nèi)容可能為行政職業(yè)能力測試、申論、公共基礎(chǔ)等，具體可參考本省招錄公告。

大學(xué)生村官的待遇和優(yōu)勢

大學(xué)生村官工作是國家開展的選派項(xiàng)目。

大學(xué)生村官崗位性質(zhì)為“村級組織特設(shè)崗位”，系非公務(wù)員身份，其工作、生活補(bǔ)助和享受保障待遇應(yīng)繳納的相關(guān)費(fèi)用由中央和地方財(cái)政共同承擔(dān)。

小圖從網(wǎng)上整理了部分地區(qū)大學(xué)生村官的待遇情況，大家可以參考一下，具體還是要以實(shí)際為準(zhǔn)。

上海

1、服務(wù)期為3年，其中試用期為6個(gè)月。服務(wù)期內(nèi)薪酬待遇分為“基本工資 獎(jiǎng)金”，基本工資為4800元/月，年度考核合格及以上的全額發(fā)放年終獎(jiǎng)金，第一年15500元、第二年19500元、第三年23500元。

服務(wù)期內(nèi)中途解除協(xié)議的，需至少提前一個(gè)月提出申請，鎮(zhèn)黨群部門審核通過的按有關(guān)規(guī)定辦理退聘手續(xù)(試用期內(nèi)離職人員年度獎(jiǎng)金不發(fā)放)。

2、服務(wù)期滿后考核合格者，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行分流，分流后按具體單位同類人員性質(zhì)享受新的待遇。

湖北

1.比照鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員試用期滿后工資收入水平確定工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按月發(fā)放。

2.到村任職期間，由縣委組織部會同當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障、財(cái)政等部門，按照有關(guān)規(guī)定為大學(xué)生辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險(xiǎn)，費(fèi)用(個(gè)人應(yīng)繳部分除外)由縣級財(cái)政承擔(dān)。

貴州

大學(xué)生聘用期間的待遇參照村干部副職(含工資、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等)。

新疆

到村工作大學(xué)生工資待遇參照新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行，繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五險(xiǎn)。

吉林

村官”薪酬為每人每月3000元(含個(gè)人“五險(xiǎn)”繳納部分)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)為“村官”辦理并繳納“五險(xiǎn)”及人身意外傷害保險(xiǎn)。薪酬及由單位承擔(dān)的保險(xiǎn)部分，納入縣財(cái)政預(yù)算。

來如果你進(jìn)入村官的隊(duì)伍，優(yōu)勢還是很多的：

1．村官服務(wù)期滿定向招錄公務(wù)員、事業(yè)單位，綠色通道簡直不能放過啊！

2．服務(wù)期滿之后參加考研，初試的時(shí)候會加10—15分等。

3．免試入學(xué)、保留學(xué)籍，高職（高專）畢業(yè)生免試入讀成人高等學(xué)歷教育專科起點(diǎn)本科，已被錄取為研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加“大學(xué)生村官”計(jì)劃，學(xué)校為其保留學(xué)籍。

4．服務(wù)期間的村官也是有五險(xiǎn)一金的，而且這兩年也計(jì)算到你之后的工齡里的。

5．每個(gè)地區(qū)政策不同，優(yōu)惠政策也會大不一樣。一般偏遠(yuǎn)地區(qū)會有各種補(bǔ)助，補(bǔ)助后甚至比基層公務(wù)員工資還高。

說到這里，大家是不是對大學(xué)生村官已經(jīng)有了一個(gè)初步了解？大學(xué)生村官的聘期只有2至3年，聘期結(jié)束后又有哪些出路呢？

大學(xué)生村官的待遇和出路

大學(xué)生村官聘期為2至3年，聘期結(jié)束后有以下幾種出路：

1、留村任職

表現(xiàn)優(yōu)秀、黨員群眾認(rèn)可的大學(xué)生村官，可通過選舉擔(dān)任村兩委負(fù)責(zé)人，擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)的大學(xué)生村官，繼續(xù)保留大學(xué)生村官工作、生活補(bǔ)貼，同時(shí)可享受同級村干部補(bǔ)貼。

任滿2個(gè)聘期、當(dāng)選并擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿一屆、考核稱職以上的，經(jīng)省(區(qū)、市)組織人事部門批準(zhǔn)，可采取考核招聘的方式聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，根據(jù)工作需要可繼續(xù)留村工作。

特別提醒，有些地區(qū)滿期不再續(xù)聘，報(bào)考時(shí)還需有所注意。

2、考錄公務(wù)員

大學(xué)生村官聘用期滿、考核稱職，可參加面向大學(xué)生村官的公務(wù)員定向考錄。面向大學(xué)生村官定向考錄的公務(wù)員特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位，應(yīng)達(dá)到當(dāng)年考錄計(jì)劃的一定比例。

任滿1個(gè)聘期、當(dāng)選并擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)、考核優(yōu)秀、實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的大學(xué)生村官，可通過公開選拔擔(dān)任鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部；符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆提名人選條件的，可按程序推薦作為換屆提名人選。

經(jīng)選舉擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員或經(jīng)公開選拔擔(dān)任鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部的大學(xué)生村官，在國家行政編制限額內(nèi)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公務(wù)員登記。

大學(xué)生村官在職2年以上，具備選調(diào)生條件和資格的，經(jīng)組織推薦，可參加選調(diào)生統(tǒng)一招考。選調(diào)生主要從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的大學(xué)生村官中招考，逐步實(shí)現(xiàn)選調(diào)生工作與大學(xué)生村官工作并軌。

3、自主創(chuàng)業(yè)

鼓勵(lì)和支持大學(xué)生村官自主創(chuàng)業(yè)。通過政府支持、社會募集等方式籌集大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)扶持資金，創(chuàng)新金融服務(wù)方式，為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民提供借貸、擔(dān)保、貼息、補(bǔ)助等支持。

整合農(nóng)業(yè)、科技、扶貧等有關(guān)部門的項(xiàng)目資源，發(fā)揮科研機(jī)構(gòu)、高等院校的智力優(yōu)勢，為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民提供項(xiàng)目論證、技術(shù)指導(dǎo)和市場信息等服務(wù)。

4、另行擇業(yè)

大學(xué)生村官期滿后可進(jìn)入人才市場自主擇業(yè)，同時(shí)引導(dǎo)國有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、非公有制企業(yè)、社會組織等面向大學(xué)生村官招聘工作人員。應(yīng)聘國有、民營企業(yè)的可優(yōu)先。

5、繼續(xù)學(xué)習(xí)深造

鼓勵(lì)大學(xué)生村官繼續(xù)學(xué)習(xí)深造。服務(wù)期滿、考核稱職以上的大學(xué)生村官報(bào)考研究生有優(yōu)惠政策。

大學(xué)生渴望成長與進(jìn)步 ，大學(xué)生到村里任職，不僅是農(nóng)村的迫切需要，有助于幫助農(nóng)村盡快發(fā)展進(jìn)步，而且對大學(xué)生本人的成長、進(jìn)步也是一種需要。

綜上來看，大學(xué)生村官的待遇還是不錯(cuò)的，尤其對于將來打算考公務(wù)員的小伙伴有不少優(yōu)惠政策，還是很值得一考的。

目前距離2020年國家公務(wù)員考試還有100多天的時(shí)間，各位小伙伴們現(xiàn)在最重要的事情就是要備考復(fù)習(xí)了，國考競爭激烈，希望大家充分備考，早日上岸！