當前位置:首頁>職場>有關稻盛和夫的工作感悟(稻盛和夫告誡年輕人)
發布時間:2024-01-24閱讀(11)
日本四大經營之圣之一,曾一手創辦兩家世界500強企業,即便在晚年依舊在僅用一年時間的情況下帶領宣告破產重建的日航做到了利潤世界第一,我來為大家科普一下關于有關稻盛和夫的工作感悟?以下內容希望對你有幫助!

有關稻盛和夫的工作感悟
日本四大經營之圣之一,曾一手創辦兩家世界500強企業,即便在晚年依舊在僅用一年時間的情況下帶領宣告破產重建的日航做到了利潤世界第一。
這些功績都是日本著名企業家稻盛和夫的個人標簽。
在我們心中,稻盛和夫是一個相當成功的商人,似乎做什么都是十分的順利,孰不知他也曾有過我們普通人那般痛苦掙扎的時候,甚至還更凄慘一些。
稻盛和夫出生在一個普通家庭,加上他自身的話,當時他的家里一共生了7個孩子,而由于家庭擔子十分重,稻盛和夫打小就過的十分清貧。
日子清貧就罷了,他的童年經歷也是十分曲折。
——稻盛和夫出生在1932年,這個時期不僅是日本經濟飛速發展的時期,也是肺結核傳染病高發的一個時期,當時的肺結核甚至被譽為是日本的“亡國病”,著名作家川端康成的父母就是都死于肺結核。
而稻盛和夫也非常不幸,很小的時候就感染了肺結核這個在當時看來的不治之癥,甚至差點在小學的時候丟了性命。
后來好不容易讀到了大學畢業,找工作又是遇到經濟不景氣的年份,企業不是大幅度裁員,就是破產,這讓他一度對生活喪失信心,甚至想著要加入黑社會謀生。
而他最終沒走上歪路,其實還得多虧他的父母。
——稻盛和夫的父母雖然只有小學文化,為人也稍微有些古板,但懂得大是大非,所以對于孩子的家教一直都是十分正面的,加入黑社會這個念頭他也只是曾一閃而過,并沒有去付諸實踐。
總之,他在經歷過諸多打擊之后,內心也變得越來越強大,仿佛世間萬物再也沒有任何困難能夠讓他屈服,畢竟他的心態已經成熟到足以讓他藐視一切。
而就是憑借著這種心態,這股勁頭,他的事業開始走上坡路。
——1959年4月1日,他創辦了自己人生中第一個公司,即京都陶瓷,這個時候的他雖然只有27歲,但心態已經相當成熟,他帶領“京瓷”一路高歌,在1968年的時候已經成為了日本為數不多的優秀企業,還得了表彰獎。
之后的他,也就更順了,無論是在1984年創辦第二電信,還是于2010年“出山”擔任破產重建的日航董事長,他總能帶領企業向好的方面發展,處理問題十分的游刃有余,而這不僅僅是與他的能力有關,更與他的經驗和心態有關。
——特別值得一提的是,在1997年的時候,已經65歲的稻盛和夫被檢測出了胃癌。若是普通人的話,肯定已經心態炸裂了,但他卻沒有一絲絲情緒上的變化,甚至在檢查完身體后,和朋友去喝酒,然后和平常一樣作息,就像這件事沒發生過一樣。
從中我們可以看出,稻盛和夫的心態已經平穩到無懼于生死。
雖然如今的稻盛和夫已經功成名就,甚至被諸多大拿立為偶像楷模,但在成功之前的稻盛和夫卻是普通的不能再普通。
童年的前文我們有說,所以接下來說下他的學習生涯。
——在病好了之后,稻盛和夫一度重新振作了起來,但高考時,卻沒能如愿進入心儀的大學,只能讀普通學校,找普通的工作。總之他的前半生是很普通的,普通的家庭,普通的大學,甚至是普通的工資。
不過過程雖然普通,但他并沒有選擇就這樣一直隨波逐流。
他能夠調整自己,懂得取舍,而這也最終成就了他。
稻盛和夫的成功就是一個普通人走向成功的典范,他曾是普通人,所以他給如今普通的年輕人一些工作上的忠告肯定是很受用的,畢竟他曾經也是這樣走過來的,有過同樣的心理。
第一、抓緊投入,不去想其他全身心的投入到工作中。
現在年輕人都比較浮躁,對自己的本職工作容易提不起興致來,整天處于一種麻木悲觀的狀態。而稻盛和夫認為“喜歡”和“投入”是硬幣的正反兩面,兩者存在因果關系。
——也就是說,只要你專注投入,就會有一定的成果;而這些成果會給自身帶來很強的成就感,隨之興趣就上來了。此時曾經厭惡無比的工作也會變得有趣多了。
第二、理解工作的真正意義,不要把工作看成不得不干的“必要之惡”。
很多人之所以不喜歡工作,在工作上不會順心,說到底還是本意不愿工作,他們把工作看成是生活需要不得不干的事,一心只想著輕松又能多賺錢的工作。
——但只要對“工作”這個概念有了根本意義上的認識,知道工作的本質是提升心志、磨煉人格的“修行”,我們就不會把工作當成是為了討生活而賺錢的“被迫行為”,會主動去了解工作,接納工作。從而在工作上越來越順心。
第三、接納如今工作的現狀,要明白人生一直都是“只有兩種選擇”
人生的道路一直都只有兩條,而工作也是一樣,一種是自己喜歡的工作,另一種則是自己不喜歡的工作。在人的一生中能夠碰上喜歡的工作幾率很低。而且年輕人都應該對自己有一個清楚的認知,那就是都是“喜新厭舊”。
與其一直得不到滿足,不如接納如今工作的現狀,竭盡全力把自己如今的工作做好,這才是人生正確的答案,也是如今年輕人應該選擇的。
在做到這三點后,相信年輕人會除去身上那股焦躁之氣,變得踏實下來,自此在工作上越來越順心。
作為一代傳奇,稻盛和夫不僅是一個成功的商人,更是一個優秀的哲學家,他的一切經驗都值得我們去學習借鑒,并不單單局限于告誡年輕人的這幾句話。
他的經歷告訴我們,他的成功也是可以復制的。
因此,任正非將稻盛和夫的哲學理念搬運到華為,用來激勵員工;馬云說和與稻盛和夫交流后,讓他受益匪淺,懂得如何經營阿里巴巴的企業文化。
他們這些大拿都如此推崇,我們這些普通人就更需要了解了。
但有人或許會說,馬云和任正非都是有機會見到稻盛和夫的,而我們普通人完全沒有門路去了解他。
這里不用擔心,稻盛和夫一直是一個十分有善心的人,在他晚年為了讓自己的這些成功經驗能夠最大程度上照顧到我們這些普通老百姓,已經將其編輯成書了。他的書有很多,但最為有干貨的還是《干法》、《活法》、《心法》這仨本。
其中《干法》是工作上面的,是他集合自己70多年的工作經驗才編纂成書的,里面對工作的意義有深入探討,對經營管理企業有很大的幫助,我們前文三個給年輕人的忠告就是取自這本書上的。
而此書在出版后,也一度風靡日本,月銷量最高達20萬冊。
《活法》則是稻盛和夫人生觀、價值觀的集大成者,里面告訴了大家該如何活?怎么活?才是正確的,稻盛和夫曾經是如何端正態度,一次一次的重新站起來,最終反敗為勝的秘密也是在這里面。
另外的《心法》是稻盛和夫的人生哲學,里面告訴了大家什么該做,什么不該做,甚至還有如何才能幫助自己實現人生的價值。
如果你還在事業起步碌碌無為,或是進入瓶勁期的迷茫階段,又或是一直頹廢不堪,不知如何振作愛來,何不讀一讀這套書呢?原價103元的三本書,如今只需要79.9元。
只要79.9元,幾包煙錢,就可以將任正非、馬云這些大拿們推崇備至的寶典帶回家,完全是大賺。
有人或許說我不是經商的,也不是搞管理的,這書對我沒用!
其實這種想法是錯誤的,晚年的稻盛和夫還能將從未接觸過的日本航空救活,難道是靠專業嗎?毫無疑問是靠著就是自身獨特的經驗總結出來的方法論。
其實很多時候道理都是一里通,百里用,并不局限于哪一個層面。
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