導(dǎo)讀承包商應(yīng)具有相應(yīng)的勞動合同資格，工資質(zhì)量和安全的生產(chǎn)條件，下面我們就來聊聊關(guān)于外包員工要注意什么?接下來我們就一起去了解一下吧!外包員工要注意什么承包商應(yīng)具....

承包商應(yīng)具有相應(yīng)的勞動合同資格，工資質(zhì)量和安全的生產(chǎn)條件，下面我們就來聊聊關(guān)于外包員工要注意什么?接下來我們就一起去了解一下吧!

外包員工要注意什么

承包商應(yīng)具有相應(yīng)的勞動合同資格，工資質(zhì)量和安全的生產(chǎn)條件。

合同名稱必須清楚地說明是勞務(wù)外包合同還是勞務(wù)派遣合同。

了解合同的目標(biāo)和解決方法。

了解工人的管理義務(wù)，了解勞動報酬和社會保險費的金額及支付方式。勞務(wù)派遣是三方關(guān)系。企業(yè)作為勞動單位和勞務(wù)派遣單位，應(yīng)當(dāng)了解協(xié)議中被派遣職工的勞動報酬，社會保險費和支付方式，并防止在發(fā)生糾紛時承擔(dān)不明確的義務(wù)。

安全的工作條件。企業(yè)應(yīng)確保工作場所沒有安全隱患，勞動設(shè)備應(yīng)符合安全標(biāo)準(zhǔn)，并提供必要的勞動保護產(chǎn)品。

同意稅收財務(wù)處分。在勞務(wù)外包合同中，可以協(xié)商勞務(wù)費稅。企業(yè)支付的費用為含稅價格，承包商必須提供發(fā)票。