導(dǎo)讀認(rèn)識(shí)狐斐，已經(jīng)很多年了，真正熟悉起來，還是從一起去中國人民大學(xué)參與女性職場(chǎng)論壇那天開始。后來相約一起去讀了管理心理學(xué)的博士班。在我的印象中，職場(chǎng)中的狐斐，一....

認(rèn)識(shí)狐斐，已經(jīng)很多年了，真正熟悉起來，還是從一起去中國人民大學(xué)參與女性職場(chǎng)論壇那天開始。后來相約一起去讀了管理心理學(xué)的博士班。

在我的印象中，職場(chǎng)中的狐斐，一直是那么做起事來風(fēng)風(fēng)火火、雷厲風(fēng)行，很“白骨精”的一道風(fēng)景，但說起家里的一對(duì)兒女來，又是那么的自豪和甜蜜。一邊打拼職場(chǎng)，一邊做著兩個(gè)孩子的勇敢媽媽，這個(gè)原本應(yīng)該嬌柔的女人背后，經(jīng)歷和承擔(dān)了很多很多……

工作中的狐斐

01

榜樣的力量，能為孩子成長(zhǎng)起到潛移默化的引領(lǐng)作用

峨嵋?guī)熖?/strong>在陪伴孩子成長(zhǎng)的路上，您覺得一個(gè)職場(chǎng)媽媽，能為孩子的成長(zhǎng)帶來什么樣的影響呢？

狐斐：應(yīng)該說，我能帶給孩子們的影響應(yīng)該是“不拋棄、不放棄的韌性榜樣”的力量，能為成長(zhǎng)中的孩子們起到潛移默化的引領(lǐng)作用。

永不放棄自己，因?yàn)樯斫檀笥谘詡鳎ú还苁锹殬I(yè)追求，還是自己的身材以及興趣愛好等等），再忙也不拋棄家人的健康照顧以及適度的陪伴。

狐斐和她2歲的女兒

峨嵋?guī)熖?/strong>您是集典型的“辣媽”和女高管于一身的職業(yè)女性，您覺得自己的職業(yè)身份對(duì)孩子的思維方式會(huì)有哪些帶動(dòng)作用？（請(qǐng)舉例）

狐斐：對(duì)孩子言行和思想方面的影響，主要有兩方面：

第一，孩子的責(zé)任心和對(duì)事情的思考方式

兒子學(xué)生生涯當(dāng)班長(zhǎng)很多年，有一次他跟我說競(jìng)選班干之后有個(gè)人他覺得挺有責(zé)任心但沒有競(jìng)上任何職位，而他發(fā)現(xiàn)班級(jí)管理有一個(gè)事項(xiàng)沒有人負(fù)責(zé)，于是他跟這個(gè)同學(xué)和老師溝通了下可否設(shè)置一個(gè)新的崗位，把這項(xiàng)事情的管理責(zé)任給到了這個(gè)同學(xué)，提升了班級(jí)質(zhì)量，又照顧了這個(gè)同學(xué)的情緒和積極性，因?yàn)檫@些年遇到的班主任都特別好，認(rèn)可了兒子，他就很有管理價(jià)值感和成就感。

這就是我認(rèn)為的管理基本規(guī)則之一：主動(dòng)思考人崗匹配度并優(yōu)化。追本溯源的話，可能和我們夫妻有時(shí)候跟他探討管理方法、管理的具體問題怎么解決有一定關(guān)系吧。但反過來講，看他一直那么操心，真的比較累，欣慰和心疼孩子的情緒并存著。

第二，孩子對(duì)自己興趣的堅(jiān)持：兒子跟我講過他在足球訓(xùn)練中，有幾次無氧呼吸做體能訓(xùn)練，甚至到達(dá)過眼暈耳鳴的狀態(tài)，而且為了足球他從BMI30減肥到21，從一個(gè)替補(bǔ)到市足球運(yùn)動(dòng)員，這些毅力和堅(jiān)持的習(xí)慣養(yǎng)成也有關(guān)系吧。（笑）我自認(rèn)兒子在堅(jiān)持興趣的投入方面遠(yuǎn)比我做的有毅力多了，這一點(diǎn)我反過來向兒子學(xué)習(xí)中。

令狐斐很自豪的兒子

峨嵋?guī)熖?/strong>您與孩子之間，至今為止哪件事是您印象最深的呢？

狐斐：兒子5歲多時(shí)候，我有一次真的有個(gè)事情找不到解決方案（相信我們每個(gè)人碰到很多），我沒有裝作自己強(qiáng)大，就誠懇向兒子請(qǐng)教，他真的給了我意想不到的建議，所以從那以后，我有時(shí)候會(huì)征求他的意見，當(dāng)然他不可能總有解決方案，但他的參與感和自信逐步樹立，獨(dú)立思考的價(jià)值得到釋放，對(duì)于培養(yǎng)男子漢還是有幫助的。

兒子9-10歲時(shí)，有一陣子性格乖張，我們兩口子都很頭大，但無意間我工作完他看了我的電腦，發(fā)現(xiàn)了我寫的有關(guān)他的日記（當(dāng)然日記所描述的是我真的愛他但我不知道怎么辦這樣的苦惱，甚至想用我生命中珍貴的XXXX來換取他明白事理這樣的心里話之類的，沒有任何嫌棄的心思），他也知道從他出生我就斷斷續(xù)續(xù)在寫他的日記，打算等他成人的時(shí)候送給他的禮物。

但那天，我明顯感覺他被震撼到了，可能之前沒有意識(shí)到他的行為帶給我的苦惱那么嚴(yán)重吧，在那之后他真的自律了很多。所以感謝寫日記的好習(xí)慣。

閨女愛畫畫，但是2歲又畫不出啥來，但最近我會(huì)準(zhǔn)備一沓紙和畫板、一筆袋子筆，帶到小朋友們一起玩的公園里，她不像保護(hù)其他玩具一樣，很享受的看著別的小朋友用她帶的紙筆畫畫，居然幾天時(shí)間會(huì)大致畫個(gè)眼睛、眉毛了，我的觀念是：通過氛圍，保護(hù)她的畫畫興趣，是我對(duì)她最大的愛！

和小女兒一起涂鴉

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02

接納自己的不完美，努力提升陪娃質(zhì)量

峨嵋?guī)熖?/strong>：職場(chǎng)上打拼的職場(chǎng)女性，最難的就是要平衡家庭和事業(yè)，在這方面，你的體會(huì)和感受是？

狐斐：從時(shí)間這個(gè)鋼尺來說，從來就沒有平衡。

我很佩服放棄職場(chǎng)全力以赴照顧孩子的女性之魄力，我也問過我自己，但真的做不到。

我曾經(jīng)坐早班機(jī)去武漢的時(shí)候需要4點(diǎn)多起床，上幼兒園的兒子感受到了，安靜的起床后陪我收拾好，然后玩到7:20再去幼兒園；2歲多的女兒早上起床就開始焦慮的要我背著直到我該去上班了就不從我背上下來，走時(shí)候那種聽著孩子哭喊聲的決絕其實(shí)是帶血帶淚的……

但從人生的質(zhì)量看，在和孩子相處時(shí)候獲得的靈感、快樂反哺在職場(chǎng)讓我受益匪淺，而我在職場(chǎng)養(yǎng)成的相對(duì)理性、從容的習(xí)慣以及打開的視野，反向?qū)τ诤⒆拥呐惆閬碚f又是一種境界和陪伴質(zhì)量的提升，這個(gè)毋庸置疑。

峨嵋?guī)熖?/strong>作為職場(chǎng)媽媽，需要同時(shí)兼顧工作與家庭，您目前在教育孩子方面最大的困惑是哪些？/最大的成就是哪些？

狐斐：讀萬卷書，行萬里路，后半段是我的困惑，當(dāng)看到別的父母在孩子放假帶著天南地北去見識(shí)的時(shí)候，我家兒子自己在家做好規(guī)劃自己學(xué)習(xí)，幫我準(zhǔn)備水果餐，當(dāng)然也包括玩玩游戲啥的，我沒有多少時(shí)間陪孩子出京去浪，是特別大的遺憾，只能靠?jī)鹤幼约洪L(zhǎng)大以后去走四方了。

但最成就的是前半段我陪老大做到了，在生妹妹之前的十幾年時(shí)間里，每天晚上我讀書給他聽（世界名著兒童版、林格倫的系列書等等），他習(xí)慣了我的聲音入眠，甚至去姑姑家睡不著電話連線我講故事他才睡著。有了這些沉淀，小學(xué)班主任說他思維開闊，因?yàn)檎驹诹私?jīng)典文學(xué)名著的肩膀上視野一定不會(huì)窄的。也是他初中以后在學(xué)習(xí)上能發(fā)力起來的重要基礎(chǔ)吧。

峨嵋?guī)熖?/strong>在工作和生活中遇到困惑，你會(huì)怎么去給自己解壓呢？

狐斐：有時(shí)候會(huì)選擇性的跟家人、閨蜜傾訴，因?yàn)槊總€(gè)人幫助你的角度不同。比如父母永遠(yuǎn)無條件挺你容易滋長(zhǎng)你的驕傲和自我情緒，而我給兒子“偶爾”講一點(diǎn)他能明白我的不易對(duì)我的鼓勵(lì)也讓我很溫暖。

不過，真正要做到的話，我覺得還是要靠自己：自己要學(xué)會(huì)減壓，比如跟閨蜜逛美術(shù)館、有味道的書店，或者跑步甚至購物來紓解壓力。

要努力與自己的不完美和解。

周末和好朋友一起去感受厚重的歷史，也是一種放松

03

平衡職場(chǎng)與家庭，衡量的是智慧

峨嵋?guī)熖?/strong>作為一個(gè)職場(chǎng)女性，同時(shí)又是優(yōu)秀的職場(chǎng)媽媽，你自己覺得女人的智慧可以體現(xiàn)在哪些方面呢？

狐斐：優(yōu)秀不敢當(dāng)，我覺得女人可以努力發(fā)揮以下3點(diǎn)不同于男人的作用吧：

第一個(gè)是溝通協(xié)調(diào)：如果沒有女人，這世界得多一倍的戰(zhàn)爭(zhēng)（哈哈）。不管是表達(dá)方式，還是策略性示弱，又或是聲音甜美，總之，無論在會(huì)議室還是在談判桌，女性扮演調(diào)節(jié)劑的作用顯而易見，當(dāng)然在家庭中也更多的扮演著老人小孩以及老公的協(xié)調(diào)者角色。

第二個(gè)是立體堅(jiān)韌：堅(jiān)毅是任何一個(gè)人都需要的重要品質(zhì)之一，但無論職場(chǎng)還是生活，女人似乎更擅長(zhǎng)長(zhǎng)跑一些。比如全家旅行到家，常常是疲憊不堪的扔著一地狼藉，這時(shí)候大多女性會(huì)至少簡(jiǎn)單的歸置，哪怕已經(jīng)腰酸背痛，女人從覺得累到真的趴下，常常看到還有30%的剩余充電量可以使用。我稱之為立體堅(jiān)韌。

第三個(gè)就是家庭審美的縮影：孩子的審美大多來自媽媽的熏陶（笑），如果我們?cè)诖蠼稚峡吹綄?duì)面走來的小孩的著裝風(fēng)格，基本不用看旁邊的媽媽風(fēng)格了。

峨嵋?guī)熖?/strong>：對(duì)于自己的職場(chǎng)人生，您有著多長(zhǎng)的時(shí)間規(guī)劃？

狐斐：前20年的職場(chǎng)生涯都有一個(gè)exel表來做年度、月度任務(wù)規(guī)劃，分為個(gè)人職業(yè)、個(gè)人綜合、家庭三個(gè)維度，完成度85%左通過右吧，隨著每年不定次對(duì)表格事項(xiàng)完成度的總結(jié)、MBTI以及全腦思維等對(duì)自己的剖析，以及年齡的沉淀，一生的目標(biāo)定位越來越清晰。

寫在最后：

用狐菲自己的話說：“我的職業(yè)生涯，其實(shí)也比較簡(jiǎn)單，研究所出來后一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)媒體平臺(tái)工作7年，現(xiàn)在聯(lián)合創(chuàng)業(yè)的新三板公司10年了，習(xí)慣了互聯(lián)網(wǎng)的變化帶來的豐富性，所以盡管碰到無數(shù)的坎兒，都咬牙堅(jiān)持過來了。我喜歡創(chuàng)新，喜歡挑戰(zhàn)，但是，下輩子如果有娃，我依然不會(huì)放棄自己的職業(yè)！”

她的職場(chǎng)經(jīng)歷，幾乎每一步都是在“挑戰(zhàn)”自己：曾因?yàn)閷?duì)研究所的薪資實(shí)在無法忍受，而從一個(gè)研究所助理工程師轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)編輯；又從互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)小白領(lǐng)跳槽跟同事一起去創(chuàng)業(yè)；再從前端業(yè)務(wù)副總轉(zhuǎn)做后臺(tái)職能服務(wù)工作。到現(xiàn)在，她的工作能力既能從全局戰(zhàn)略性看待企業(yè)管理，也熟悉了之前做項(xiàng)目做產(chǎn)品不會(huì)接觸這么深的法務(wù)、財(cái)務(wù)、金融等等，可以說是一個(gè)挑戰(zhàn)接著一個(gè)挑戰(zhàn)，一步一步，用了XXX年的時(shí)間，楞是讓自己從嬌柔女生，成長(zhǎng)到名副其實(shí)的職場(chǎng)“鐵娘子”兼“辣媽”。這種成長(zhǎng)，對(duì)她來說是人生的閱歷，對(duì)孩子來說，更是效仿的榜樣！

——職業(yè)心理咨詢師 師至潔