導讀新員工入職手續如下：1、人力中心向合格者發送《錄用通知書》2、確認新員工報到日期，通知新員工在報到之前來公司明確報到需注意事項、所需資料、體檢以及其他須知。....

新員工入職手續如下：

1、人力中心向合格者發送《錄用通知書》

2、確認新員工報到日期，通知新員工在報到之前來公司明確報到需注意事項、所需資料、體檢以及其他須知。

3、通知人事助理新員工報到日期，人事助理準備好新員工入職手續辦理所需表單并負責依據《新員工入職通知 單》內容落實各項工作。

4、填寫《員工履歷表》。

5、發放向新員工介紹公司情況及管理制度的《制度匯編》，使其具備基本公司工作知識，要求其通過公司內部網絡了解進一步情況。

6、按照《新員工入職手續清單》逐項辦理入職手續。

7、確認該員工調入人事檔案的時間。

8、向新員工介紹管理層。

9、帶新員工到部門，介紹給部門總經理。

10、將新員工的情況通過E-mail和公司內部刊物向全公司公告。

11、簽訂《勞動合同》