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為什么當公務(wù)員越來越累了(你真的了解公務(wù)員的工作和生活狀態(tài)嗎)

發(fā)布時間:2024-01-19閱讀(13)

導(dǎo)讀你覺得公務(wù)員平時工作和生活是怎樣的?一杯清茶一張報紙度過每天?觥籌交錯,各種大吃大喝?出門前呼后擁,高人一等?如果你真的是這樣覺得,那么很遺憾地告訴你,你對....

你覺得公務(wù)員平時工作和生活是怎樣的?一杯清茶一張報紙度過每天?觥籌交錯,各種大吃大喝?出門前呼后擁,高人一等?如果你真的是這樣覺得,那么很遺憾地告訴你,你對公務(wù)員其實一無所知。下面,小編將告訴你一個真實的公務(wù)員工作和生活狀態(tài)。

為什么當公務(wù)員越來越累了(你真的了解公務(wù)員的工作和生活狀態(tài)嗎)(1)

清茶一杯

為什么當公務(wù)員越來越累了(你真的了解公務(wù)員的工作和生活狀態(tài)嗎)(2)

宴請大吃

從2019年底開始,疫情肆虐,經(jīng)濟形勢不斷下行,就業(yè)形勢非常不好。大量應(yīng)屆畢業(yè)生及失業(yè)人員開始考慮考公,進入體制內(nèi),做一個公務(wù)員。但是由于不了解公務(wù)員工作和生活狀態(tài),很多人加入公務(wù)員隊伍后,才會發(fā)現(xiàn)自己其實真的不適合公務(wù)員,最終不得不離開公務(wù)員隊伍,徒勞浪費自己的時間和精力。

為什么當公務(wù)員越來越累了(你真的了解公務(wù)員的工作和生活狀態(tài)嗎)(3)

首先,我們先看下公務(wù)員的定義。按照官方定義,公務(wù)員全稱為國家公務(wù)員,是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。在中國,公務(wù)員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員 。公務(wù)員職位按職位的性質(zhì)、特點和管理需要,劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。

我們分析下定義,就可以得出公務(wù)員與非公務(wù)員的相同與不同。

從工作任務(wù)來說,公務(wù)員是負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源的公職人員。通俗點說,公務(wù)員和體制外一樣,其實也是一個打工仔,只不過公務(wù)員的老板是國家,可以說是最有實力、最能抵抗風險的老板。

從收入來源來說,公務(wù)員是由國家財政負擔工資福利的。按照過去的講法,這就是鐵飯碗,只要社會穩(wěn)定、國家向上,收入穩(wěn)定是基本的。對比體制外,只要自己不亂來,辭退、開除基本上是不可能的。

從工作內(nèi)容來說,由于公務(wù)員分為很多類,不同類工作的工作強度、工作內(nèi)容是截然不同的,有的和公司白領(lǐng)差不多,坐坐辦公室寫寫文字材料,有的風餐露宿,996、007非常常見,而且一般沒有加班費,有的真真正正就在大家的身邊,大家的雞毛蒜皮小事他都要管,有的要始終沖在保護人民的第一線上,甚至存在一定風險。

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為什么當公務(wù)員越來越累了(你真的了解公務(wù)員的工作和生活狀態(tài)嗎)(5)

為什么當公務(wù)員越來越累了(你真的了解公務(wù)員的工作和生活狀態(tài)嗎)(6)

書面上的定義說完了,我們再講講日常生活中公務(wù)員的酸甜苦辣。相比體制外,公務(wù)員雖然保障性相對較好,但是靈活性相對欠缺。比如說,在公司工作,干得不開心,說走就可以走,這是受到《勞動法》保障的。但是公務(wù)員不一樣,公務(wù)員辭職那是要經(jīng)過嚴格程序的,而且有一部專門的法律《公務(wù)員法》對公務(wù)員進行管理,要求更嚴。很多地方的獎勵政策,比如人才引進獎勵,是把公務(wù)員排除在外的。

相比體制外,公務(wù)員要求更嚴格。體制外,沒人管你的家庭環(huán)境、父母親戚工作情況,只要不影響本職工作,隨便怎樣都行。公務(wù)員不一樣,公務(wù)員有嚴格的政審報告制度。你的家庭環(huán)境、重大事項變化,組織都是要知道的,不及時報告是要受到處理的。對于兼職、直系親屬經(jīng)商是有嚴格要求的,部分崗位、一定級別是完全禁止的。

相比體制外,公務(wù)員等級晉升是很嚴格的。在體制外,你或能力出眾,或能給公司帶來很多效益,或和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好,是可以一步登天的,公司地位和收入能快速增長。但是公務(wù)員不一樣,特別是十八大以后,公務(wù)員晉升嚴格按規(guī)定年限進行,過去可能有的連續(xù)破格提拔已經(jīng)非常少了。即使特別受領(lǐng)導(dǎo)賞識,也需要滿足年限要求,一步步晉升。

相比體制外,公務(wù)員的收入有限、變化不大。工資收入也是按照級別、工齡一點點增加,收入多少一般是和當?shù)刎斦杖胂鄬?yīng)的,屬于比上不足、比下有余。在二線城市,一般都能滿足日常生活支出,一般人每年可能也就余下個2、3萬,大手大腳可能就是月光。想發(fā)財,請別考公務(wù)員。

相比體制外,公務(wù)員的等級意識更強。體制外,大家可能都是總,或者沒有很強的等級意識,按項目負責制進行。但是公務(wù)員根據(jù)不同職務(wù)、級別,等級劃分是非常明確的,日常工作接觸,待人接物要嚴格按照等級從上到下依次對應(yīng)。官大一級壓死人,不是一句虛言。如果不適應(yīng)這種環(huán)境,也不適合做公務(wù)員。

說了公務(wù)員有這般不好,那般不順,為什么還有很多人想考公務(wù)員呢?公務(wù)員肯定也有好的方面吸引大家來報考。

首先是工作穩(wěn)定有保障。和前文說的一樣,只要不犯錯基本工作還是有的,躺平也沒關(guān)系,不用擔心被畢業(yè)、被優(yōu)化。其次是有一定的社會地位。出門在外,就算自身是個小蘿卜頭,沒什么面子可言,人家至少也要給你單位個面子。保不齊,就有什么業(yè)務(wù)會落在你同事、朋友的手上,交個朋友不吃虧。最后是工作強度一般還好。朝九晚五、充足午睡時間是公務(wù)員標配,當然兩辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層基本不在此列,如果不是工作狂,基本可以合理平衡工作和生活,既能好好工作,又能照顧家庭。

隨著社會的發(fā)展,公務(wù)員越來越回歸僅僅是一種工作的本質(zhì)。既不是100%的好工作,也不是一文不值的爛工作,只能說適合自己的才是最好的。

最后,也希望本文能幫助各位親自更好地找到適合自己的道路。下一篇,小編將會分析不同崗位公務(wù)員的職業(yè)發(fā)展空間、生活狀態(tài)區(qū)別,敬請期待。

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