導讀目前，工地上的用工難是非常常見的，雖然很多工地開出的工資都不低，一天兩三百塊錢，木工、架子工一天五百塊，鋼筋工、塔吊司機一天四五百塊，這個工資，一個月下來大....

目前，工地上的用工難是非常常見的，雖然很多工地開出的工資都不低，一天兩三百塊錢，木工、架子工一天五百塊，鋼筋工、塔吊司機一天四五百塊，這個工資，一個月下來大幾千幾萬是完全沒有問題的。

然而，這種高額的薪酬對建筑工人來說，根本沒有任何吸引力，反而造成了“用工荒”，到底是工人們嫌薪水太少，還是別的什么原因？

經過小編與一些工人溝通以及在網上找到的資料發現，現在建筑工地招工一天幾百元卻招不到人主要還是這3個原因。

一、工資難拿到手

在工地上工作，一般都是在項目結束之后，或者是年終的時候，發的都是一些零花錢，如果一大筆錢拿不到，工人們也會很緊張，他們最擔心的就是，如果自己答應了，會不會少交錢，甚至會讓包工頭跑了，那他們的工作就白費了。

因此，如今很多關于“討薪”的建筑工人的新聞，甚至政府都頒布了相關的法規。雖然在工地上工作的薪水很高，但如果沒有的話，那就是白干活了。

所以，很多工人都愿意在工廠里工作，雖然薪水不高，但是每個月都會給他們發薪水，這是工地上沒有的。

二、建筑工地干活辛苦且危險

在工地上，每天都要經歷烈日和狂風的吹拂，還要進行高空作業，這是一個非常艱難的工作環境。

一些60后、70后的人還能忍受，但80后和90后就不一樣了。同時，在工地上工作，也是一件很危險的事情，因為攀爬和攀爬都是很正常的。還有就是，許多人受不了勞累，又怕不安全，不想上工地。

三、工地打工生活太枯燥，并且現在人們觀念轉變了

在建筑工地上工作的，大多都是男人，所以很多年輕人，都不愿意干這種活，雖然一天能賺幾百塊錢，但是卻很難跟異性交流，很難找到合適的對象。

還有一些已經結婚的人，不愿意在工地上工作，因為他們是家里的主心骨，雖然工資很高，但是風險也很大，很容易受傷，所以他們不想讓家人擔心。

這也是為什么很多家庭都不愿意讓自己的家人在工地上工作的原因，哪怕是工資低一些，只要家人平平安安就行了。特別是在2020年之后，許多人都開始重視安全與健康。

總之，工地一天能招到幾百塊錢的活兒，并不是因為施工人員太過苛刻，這是當今社會發展的必然結果。

要解決招工困難，應從改善工人福利、提高工資、轉變招工方法等幾個方面入手。

特別是招工的改變，馬上就能實行，選擇專業的招工平臺，更容易招到人，比如魚泡網，就受到了建筑工人的青睞。