序言

近期，另一名中國商業巨富轟然倒塌。這次來的是劉忠田，中國忠旺集團的創辦人。據報道，該公司偷渡美國126億美金，已被控告，并被判入獄465年。于此同時，亞洲第一大鋁企業中國忠旺于四月十三日從香港證券交易所正式摘牌，從資本市場上消失。

中國忠旺集團是一家有著20余年悠久歷史的公司，曾是一家擁有上萬名員工的公司。但是，因為其創始人劉忠田的違法行為，使得它在沒有資本市場的情況下，成為了一個“壟斷”的公司。這對公司和員工來說，都是一次沉重的打擊。

“劉忠田”案暴露出中國企業家在追逐金錢、利潤的過程中存在著一些不健康的行為與思想。他將其財產轉移至國外，包括偽造文件數據，非法轉移財產，偷稅漏稅，以及其他一些方法，從而規避稅務和法律法規。這種做法既有損于國家利益，又有悖于商業倫理，有悖于社會良知。但這種做法并非只存在于國際商業領域。

當今社會，許多企業家為追逐名利，干出各種傷風敗俗的勾當。比如：逃稅，貪污，貪污等等。這一現象不但給公司及個人帶來了很大的經濟損失，而且嚴重損害了社會的公平性與公平性。

所以，怎樣才能避免出現這種情況？首先，要加大對經濟犯罪的監督力度，加大對職業操守的監督力度。其次，要重視自己的社會責任，重視自己的形象建設，樹立自己的價值觀念，樹立自己的職業道德。最后，在教育上，要大力推動全民職業道德素質教育，增強職業道德意識，使大家懂得尊重規則，尊重他人，珍愛職業信譽和社會信譽。

劉忠田案再次警醒我們，生意、利潤并非無窮無盡，必須以法律法規為基礎，以良好的商業倫理為基礎。唯有遵守法律，遵守商業倫理，才能取得商業上的成功，才能獲得社會的價值。在此基礎上，進一步加強對經濟犯罪的打擊，促進職業道德建設，促進社會和諧發展。

中國忠旺公司的倒閉，不但使它的員工丟掉了飯碗，還使它的投資者喪失了信心。這件事給我們以深刻的啟示：在企業的發展中，不能因為違反了規定、違反了倫理，而獲得成功。同時，這一案例也給我們敲響了警鐘，提醒我們要重視創業者的職業倫理，防止此類事件的重演。

同時，中國在反腐過程中也采取了一些措施，如加大監管力度，降低稅率，但是卻無法從根本上杜絕腐敗的發生。所以，在政府推動的同時，企業自身也要恪守職業道德，重視社會責任，重視企業形象建設，營造一個健康、公平、可持續的營商環境。

具體地說，創業者可以從下列領域入手：
摘自: www.ws46.com

1.重視企業文化：企業家要重視企業文化的構建，形成一種積極向上，誠實守信，遵紀守法的企業氛圍。同時，建立有效的企業管理與培訓機制，使企業員工形成良好的價值觀念與職業道德，提高企業的誠信意識。

2.加強企業的內控制度建設：企業應制定有效的內控制度，保證企業的經營活動合法、規范、透明。這其中可能包含了嚴格的財務審計，防范風險的措施，監督與評估的制度等。

3.重視社會責任感：企業家要重視自己的社會責任感，積極投身于公益、社區建設中，為提升企業的社會形象、社會信譽做出自己的貢獻。

4.強化行業自我約束：企業要積極參加各行業協會、商會的各項活動，強化自身的自我約束，為維護全行業的良好形象、信譽而努力。

結束語

劉忠田的行為給我們敲響了一記警鐘，提示我們應該重視職業操守，并采取相應的對策，防止此類行為的重演。國家，企業家，社會各階層都應齊心協力，為一個健康，公平，可持續的營商環境而努力。唯有如此，我國的經濟才能穩步發展，社會才能和諧發展。