領導找小三的標準（我不是領導的小三）

昨天看到楊光的一條微博：

楊光是我們臺大咖阿亮的老婆，我之前寫過他們。（鏈接：婚姻實戰篇之二：直男阿亮的煩惱生活）

楊光是爽快個性，不識相懟你沒商量的那種。我說說她提到的微商高層這種不識相吧。

首先我覺得很土。女人事業做的好，工作出色就是靠色相，做小三，被人睡換來的。這是猴年馬月的論調了，都長霉了，能干的女人鋪滿了現代社會的陽光大道。就說楊光，現在做美妝視頻不要做得太好，有趣，精煉，真誠，但凡智商合格，看了她的視頻就知道這女人有才，就說不出這種土味陰險的話。做視頻，要寫要說要編要制作，在市場上打拼，能做出來的人，你說她是因為做小三？

你去做一個小三試試，看看能不能做到這么好，做到這么好也不用要求她帶貨了對吧，自己上??！

小樣兒么！

第二，人品不好。合作這件事肯定要雙向選擇的，你沒被選上，雖然有點郁悶，但人品合格的人會理解這點。每個人的領域不一樣，對自己有定位的，楊光是做自己的視頻品牌，又不是做微商，走私域的產品，即只在朋友圈，微信群走的那種美妝品牌肯定不會接的，我非常理解這點。大家看我們推的品牌，HFP，圣雪蘭，無妨香薰，都不是走私域的。現在很多人自己搞一個品牌，也不是說一定不好，但本身的團隊，規范化，服務系統都沒有建立起來，我們也不敢接啊。

本身你對號主會做什么就沒有判斷力嘛。

沒判斷力沒關系，對網絡生態有個了解的過程，人品正的人會通過這個過程了解更多，調整自己的方向就是。可惜啊，沒有這個覺悟，像個罵街的爛人一樣一言不合就中傷別人，用的還是土炮。

我也經常遇到朋友介紹過來的，類似要合作的人。經常說我們坐下來慢慢聊，看看有沒有合作的點。其實我和楊光的感受特別一致。對這一塊，有沒有合作點，我們不需要坐下來慢慢聊，我們迅速就有了判斷。如果沒有合作點，又是陌生人，忙到腳不踮地的人確實沒有時間一起喝個咖啡。不是輕視，不是看不起，而是一真的沒有時間，二有時間也不一定陌生人隨叫隨到，對吧。真要隨叫隨到你們又會說了：別看她傲嬌，一頓飯就可以搞定了。

主持人經常可能被這樣的土炮轟到，尤其是楊光這樣的美女。不要說她了，我這樣長相普通的矮冬瓜，都有人說我是睡上來的呢。大概十年前，某個領域的一批女人（也有個把起哄男），在網上轟我，就像這個微商轟楊光一樣，有一個還是當時室友的下屬。我到現在都不理解這件事。對我又沒什么損傷，我又不是人言可畏會去死的人，對她們自己倒是場面滑稽莫名其妙。很奇怪的是后來的幾年，當時參與的人有事找我，或者在某個場合遇到又極盡客氣，大概覺得我不知道誰是誰的馬甲吧。

難道只是烏合之眾一起軋軋是非？很有趣嗎？

不過現在基本上沒人說我了，大概看我荷爾蒙耗盡了，土炮們剛好對準正當年的楊光。

END.

作者：魯瑾 電臺主持人/專欄作者

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