TOP1/ 天秤座：從容不迫 · 社交buff疊滿

天秤座是出了名的“場面人”，面試對他們來說就像一場愉快的聊天。

很多時候，天秤不是不緊張，而是擅長平衡心態(tài)，且不愿意把氣氛搞砸。所以天秤會積極地把“緊張”二字刪除，用健談和友善拉近與面試官的距離。

被問短板時微微一笑：“人無完人，但我學(xué)習(xí)能力超強(qiáng)哦~”哪怕答不上來，也能用優(yōu)雅的微笑把話題繞回自己的優(yōu)勢區(qū)。 

TOP2/ 射手座：樂觀王者 · 迷之自信

射手座的面試哲學(xué)就一句話：“不過是一場經(jīng)歷，大不了下一家！”在射手座的價值體系里，面試只不過是入職的一個常見流程，不管能否拿到offer，都無法真正定義自己的價值，更不可能剝奪自己的自由與快樂。

所以射手內(nèi)核穩(wěn)定，甚至能用自己的積極態(tài)度感染全場，讓面試官懷疑自己是不是太嚴(yán)肅了。

TOP3/ 水瓶座：理性至上 · 反向拿捏

水瓶座的淡定來源于“上帝視角”——他們早把面試當(dāng)成人類行為觀察實(shí)驗(yàn)。真正做到戰(zhàn)略上輕視面試，戰(zhàn)術(shù)上重視面試。

答題時邏輯清晰，遇到壓力題反而興奮：“終于有點(diǎn)挑戰(zhàn)了！”不僅能淡定分析行業(yè)趨勢和公司短板，還能和自身優(yōu)勢相結(jié)合，不斷輸出自己的長處。

就算落選，水瓶也會覺得“一定是這家公司配不上我的腦洞。”

TOP4/ 天蝎座：無所畏懼 · 氣場全開

天蝎的自信，源于他們從不盲目信任職場，這個星座深知“世界就是一個巨大的草臺班子”，擁有真知灼見的人是鳳毛麟角。

所以，面試官又算哪根蔥呢。與其緊張拙劣地面試，不如開誠布公地“走流程”，隨緣面試，大不了換一家公司。

這種天不怕地不怕的內(nèi)核，幫助天蝎隨心游走于各種面試場。

本文作者

鬧鬧女巫店

著名星座專欄作家