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領(lǐng)導(dǎo)不喜歡員工（為何年輕員工不愿巴結(jié)領(lǐng)導(dǎo)）年輕人不愿巴結(jié)領(lǐng)導(dǎo)，好事，好的不能再好的事！最起碼，這樣的年輕人不討人厭。可是問題的關(guān)鍵在于：有些人慢慢的走向極端。職場(chǎng)中的公平公正慢慢發(fā)展為以不尊重為前提.....