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就干了幾天到了發薪日有工資嗎（公司向員工允諾的）一、司法觀點公司向員工允諾的“十三薪”性質上屬于福利待遇，而不同于工資待遇。對于向勞動者發放的福利待遇，用人單位有權依據實際情況制定發放標準與條件，也有權根.....
生活中的人生感悟說說，字字千金，富含哲理！
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就干了幾天到了發薪日有工資嗎（公司向員工允諾的）
