導(dǎo)讀2021年底，墩爺出生了由于我和老公完全是新手爸媽，父母也多年沒有接觸過小寶寶了，所以在出了月子之后，我們決定找更專業(yè)的育兒嫂來幫忙帶娃，接下來我們就來聊聊....

2021年底，墩爺出生了由于我和老公完全是新手爸媽，父母也多年沒有接觸過小寶寶了，所以在出了月子之后，我們決定找更專業(yè)的育兒嫂來幫忙帶娃，接下來我們就來聊聊關(guān)于育兒嫂工資怎么結(jié)?以下內(nèi)容大家不妨參考一二希望能幫到您!

育兒嫂工資怎么結(jié)

2021年底，墩爺出生了。由于我和老公完全是新手爸媽，父母也多年沒有接觸過小寶寶了，所以在出了月子之后，我們決定找更專業(yè)的育兒嫂來幫忙帶娃。

讓我們?nèi)胰f萬沒想到的是，尋找一名合適的育兒嫂竟然成為了養(yǎng)娃路上最波折的一件事。我們對(duì)育兒嫂的要求也從最開始不切實(shí)際的“專業(yè)育兒”，變成了更為基本的“干凈利落”。但是就連這個(gè)要求，能符合的人都少之又少。

在各個(gè)行業(yè)都瘋狂“卷起來”的今天，育兒嫂卻是我經(jīng)歷過的最不“卷”的職業(yè)。甚至“躺平”也可以賺錢。

育兒嫂一個(gè)又一個(gè)地?fù)Q，我們的心情也隨之七上八下，一位不合適的育兒嫂不僅是浪費(fèi)時(shí)間和金錢，更重要的是會(huì)影響全家的心情。

頻繁更換的阿姨

從出月子到現(xiàn)在，我們一共經(jīng)歷了11位育兒嫂，剛好可以組成一個(gè)足球隊(duì)。其中只有兩位讓我們比較滿意，一位做了一段時(shí)間后不得不回家照顧腿摔傷的婆婆，另一位就是我們現(xiàn)在用的阿姨。

其余幾位阿姨，可以說都有各自的“特點(diǎn)”，有的干活太粗糙，輔食盒洗完之后上面還掛著菜葉；有的好奇心過重，把家里人的情況打聽一遍，還要時(shí)不時(shí)關(guān)心一下家人出門去干嘛了；有的對(duì)如何帶孩子似懂非懂，完全要家人手把手教一遍；有的來了之后變身“指導(dǎo)老師”，比如對(duì)我們說墩爺輔食吃得太少了、睡覺時(shí)間不對(duì)等等；有的性格過于“內(nèi)斂”，和孩子及家人幾乎沒有交流......

就這樣，阿姨一個(gè)又一個(gè)地?fù)Q下去，我們對(duì)新阿姨從最開始的略有期待逐漸開始不抱任何期望，期望越大，失望就越大。

原本以為是我們家的運(yùn)氣不夠好，結(jié)果在我發(fā)了一個(gè)朋友圈抱怨之后，發(fā)現(xiàn)和我有一樣經(jīng)歷的人不在少數(shù)。有的朋友已經(jīng)經(jīng)歷了幾十位阿姨，有一位朋友甚至曾經(jīng)一天之內(nèi)換過三個(gè)阿姨。

看著這些“同病相憐”的留言，我哭笑不得。阿姨們拿著高薪，卻很難給出和薪水匹配的工作質(zhì)量，最終受傷的只有掏錢的雇主們。

為何阿姨們可以如此“任性”？

在家政市場(chǎng)上，育兒嫂的工資已經(jīng)接近、甚至達(dá)到1萬以上，除此之外，雇主還要向中介交一筆固定的中介費(fèi)，一年的中介費(fèi)大概是育兒嫂一月的工資。在此期間，如果對(duì)育兒嫂不滿意，中介可以再重新匹配新的人過來，保證時(shí)刻都有阿姨在崗。

這樣的條款雖然看上去并沒有什么不妥，然而，中介費(fèi)已經(jīng)提前交了，如果平臺(tái)一直不能給匹配上合適的阿姨，雇主就只能忍受。如果解約，各個(gè)中介平臺(tái)基本上都不承諾退款。

不僅如此，只要阿姨工作一天，就要給一天的工資。曾經(jīng)有一位阿姨只來了我們家?guī)讉€(gè)小時(shí)，熟悉了一下情況，睡了個(gè)午覺，基本上沒有做任何家務(wù)，但我們依然要按照規(guī)定付給她半天的工資。

可以說，無論做得好與壞，只要平臺(tái)能安排她們上戶，阿姨們就可以賺到錢。

而現(xiàn)在的育兒嫂市場(chǎng)可以說是供不應(yīng)求的，越來越多的家庭選擇請(qǐng)阿姨來分擔(dān)父母的帶娃負(fù)擔(dān)，二胎和三胎家庭的增加，也擴(kuò)大了家庭對(duì)育兒嫂的需求。我曾經(jīng)通過照片和簡歷選中了一位阿姨，就等著下午面試，結(jié)果這位阿姨被提前一個(gè)小時(shí)面試的雇主選中?？梢娖浠鸨潭?。

由此可見，阿姨并不缺工作機(jī)會(huì)，平臺(tái)會(huì)不斷幫阿姨安排工作，一家對(duì)其不滿意還有下一家。

那么，拿著高薪的阿姨在育兒方面又有多么專業(yè)呢？

原本我們以為各個(gè)家政平臺(tái)會(huì)對(duì)育兒嫂的資質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn)有所把控，但接觸下來感覺并非如此，各大家政平臺(tái)對(duì)月嫂和育兒嫂的能力和經(jīng)驗(yàn)并沒有非常嚴(yán)格的考察，阿姨只要過去找工作就能給很快安排。

很多中介對(duì)于阿姨的培訓(xùn)非常簡單，甚至需要阿姨自己花錢去參加培訓(xùn)，因此，在育兒知識(shí)方面，基本上都是靠阿姨自己積攢的經(jīng)驗(yàn)。

此外， 育兒嫂的文化水平整體并不是非常高，大多都是初高中畢業(yè)，主要奔著這個(gè)職業(yè)賺的錢多來的，學(xué)習(xí)的能力和動(dòng)力都不足。所以，整體水平參差不齊，想找一位靠譜的阿姨基本上靠運(yùn)氣。

戰(zhàn)斗經(jīng)驗(yàn)

在經(jīng)歷了一個(gè)足球隊(duì)的阿姨之后，我們?nèi)覐淖畛醯你露疅o知變得戰(zhàn)斗經(jīng)驗(yàn)日益豐富，一次又一次被捶之后，心態(tài)上也擺正了不少。即使之后再換阿姨，預(yù)計(jì)也能從容應(yīng)對(duì)了。

第一，要設(shè)定清晰明確的目標(biāo)。每個(gè)家庭找育兒嫂都有不同的目的，要根據(jù)自己的情況量身定制，不能要求每個(gè)阿姨都是全能人才。

比如，墩爺六個(gè)月之后對(duì)于最基本的育兒要求沒有那么高了，我們覺得由家人親自陪伴對(duì)他的心理和成長都更有幫助，所以我們開始轉(zhuǎn)變策略，不再找專門帶娃的育兒嫂，開始尋找以做家務(wù)為主的阿姨，需要的時(shí)候可以幫忙照看一下孩子。

這樣的話，我們會(huì)把家務(wù)和廚藝作為首要考察項(xiàng)目。

于是，又經(jīng)歷了一番篩選之后，我們遇到了現(xiàn)在的阿姨，做飯比較好吃，家務(wù)也做得很細(xì)致。而且有過帶娃經(jīng)驗(yàn)，對(duì)孩子也比較有愛心。

當(dāng)然，孩子很小的時(shí)候，我們對(duì)阿姨需求的重點(diǎn)就是在照顧孩子方面。

第二，明確目標(biāo)之后，就到了撒網(wǎng)階段。

最理想的情況是由熟人介紹阿姨，對(duì)阿姨的真實(shí)情況能有全面的了解，可以看看朋友家曾經(jīng)用過的阿姨是否能夠約上。

其次就是由中介為我們篩選阿姨，在這個(gè)階段，視頻面試的時(shí)候可以問阿姨幾個(gè)問題，比如孩子的輔食如何添加、濕疹怎么處理、發(fā)燒了該怎么辦等等，看一下阿姨回答的是否靠譜，其實(shí)這些簡單的問題就可以篩掉一大批不夠?qū)I(yè)的阿姨。

對(duì)于家務(wù)和做飯這些技能，基本上戶之后才能做出判斷。

其實(shí)，找阿姨和相親及招聘員工都有相似之處。面試只是看一下眼緣，是否真正合適還是要見過面，相處一下才知道。

第三，如何與阿姨相處，才能達(dá)到共贏的效果。

選到合適的阿姨，其實(shí)只是一個(gè)開始。能和阿姨長久的相處才是最具挑戰(zhàn)的階段。

阿姨和家庭成員之間的關(guān)系有些類似于老板和員工的關(guān)系，工作職責(zé)和要求要在入職的時(shí)候就講清楚。在工作過程中如果有沒達(dá)到要求的地方也要隨時(shí)指出，不能憋在心里憋出內(nèi)傷，也容易將矛盾積少成多。

如果沒有提出明確要求，很多阿姨其實(shí)是不知道該怎么做以及做到什么程度的，而且每個(gè)家庭都有不同的風(fēng)格，在這方面我們不能指望著阿姨“猜測(cè)”。倒不如直接講清楚要求。

當(dāng)然，既然是老板和員工的關(guān)系，就不能時(shí)刻想著壓榨員工的勞動(dòng)力，員工關(guān)懷方面也要做好，比如讓阿姨及時(shí)休息、給阿姨的飯菜留充足、水果、零食之類的阿姨也買一份等等。

結(jié)語

其實(shí)，在我看來，整個(gè)育兒嫂市場(chǎng)給人留下不專業(yè)、不靠譜的印象，責(zé)任并不在每個(gè)阿姨個(gè)人，而是在中介平臺(tái)。平臺(tái)承擔(dān)著嚴(yán)格把控準(zhǔn)入門檻、專業(yè)化培訓(xùn)、后續(xù)服務(wù)保障等責(zé)任，而不能拿著高額的中介費(fèi)，卻只是做一個(gè)簡單粗暴的“中介”機(jī)構(gòu)。

就在不久前，國家發(fā)改委官員透露，嬰幼兒無人照料已經(jīng)是阻礙生育的主要因素，而另一方面，我國在大力鼓勵(lì)家庭養(yǎng)育二胎和三胎，越來越多的家庭可能會(huì)選擇請(qǐng)育兒嫂來幫忙照顧孩子，而孩子可以說是一個(gè)家庭的核心，每位父母都希望找到一位專業(yè)、靠譜的阿姨。家政中介平臺(tái)的規(guī)范化和專業(yè)化已經(jīng)到了迫在眉睫的時(shí)刻。

最后，希望每個(gè)尋找育兒嫂的家庭都能最終遇到一位“神仙阿姨”，不要讓原本辛苦的養(yǎng)娃過程再增加太多不必要的煩惱。