導讀致員工的一封信致食神全體員工：公司再大，不給你機會一樣等于零；公司再小，給你空間創造，照樣是臥虎藏龍的地方；工資是發給日常工作的人，高薪是發給承擔責任的人，....

致員工的一封信

致食神全體員工：

公司再大，不給你機會一樣等于零；公司再小，給你空間創造，照樣是臥虎藏龍的地方；工資是發給日常工作的人，高薪是發給承擔責任的人，獎金是發給做出成績的人，股權是分給能干忠誠的人，榮譽是頒給有理想有抱負的人，辭退信將送給沒結果還耍個性，拿著公司薪水還抱怨公司的人，這里一定有個你！一 一個卓越的團隊，不是命懸一線或石破天驚，而是（齊心協力、攜手共進、開拓創新和堅持不懈）平靜、剛毅、堅持和不斷改善！本公司為明確規定公司與員工雙方權利與義務，促進雙方關系的和諧，為公司持續經營方針，并顧及公司與員工之間基于互惠、互利、平等協商原則，依據《中華人民共和國勞動法》制定本手冊。

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