導(dǎo)讀知乎上很多人關(guān)于收到兩個(gè)offer，無從抉擇的問題。案例一：本人基本信息：應(yīng)屆生，美國留學(xué)生碩士二年級(jí)在讀，本科計(jì)算機(jī)數(shù)學(xué)畢業(yè)，碩士是認(rèn)知科學(xué)研究生，因疫情....

知乎上很多人關(guān)于收到兩個(gè)offer，無從抉擇的問題。

案例一：

本人基本信息：應(yīng)屆生，美國留學(xué)生碩士二年級(jí)在讀，本科計(jì)算機(jī)數(shù)學(xué)畢業(yè)，碩士是認(rèn)知科學(xué)研究生，因疫情回國，2021.05畢業(yè)，最近剛參加了5、6個(gè)公司的秋招秋招，收到兩個(gè)OFFER，不知道選哪個(gè)比較合適。

第一家是民企的某旅游公司，產(chǎn)品崗，坐標(biāo)上海，薪資27w一年稅前，一次性租房補(bǔ)助5000左右，6個(gè)月后人才補(bǔ)助4w，五險(xiǎn)一金，基本公積金7%，生育福利、旅游福利、互助計(jì)劃資格、出勤補(bǔ)貼。

第二家是國企某科技產(chǎn)業(yè)區(qū)，管培生，薪資19w一年稅前，沒有房補(bǔ)，無人才補(bǔ)助，五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充養(yǎng)老、補(bǔ)充公積金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、包午餐、年金。

問題是第二個(gè)offer工資福利雖好，但感覺錢少（本人嚴(yán)重財(cái)迷），兩個(gè)OFFER各有所長，一個(gè)錢多但緊張而且吃青春飯，另外一個(gè)相對(duì)比較養(yǎng)老但是生活會(huì)相對(duì)比較舒適，時(shí)間工作也相對(duì)不是那么緊張，相對(duì)穩(wěn)定。

也不知道各種發(fā)展前景是否良好，還在努力研究。

作者：未知

案例二：

A公司：月薪4W，周末單休，年底15.5薪

B公司：月薪3.8W，周末雙休，期權(quán) 年底16薪資

C公司：月薪4.4W，周末雙休，年底雙薪

以上三家公司行業(yè)地位相差都不大，給的薪資待遇也都還不錯(cuò)，就這樣讓我選一家最“適合”我的，或者相對(duì)來說適合我的，難以抉擇。更何況，離職跳槽這種事，誰不想找一家比前東家更好的公司。

作者：沈開心

看吧，誰都是為了碎銀幾兩而工作，工作是為了服務(wù)生活。現(xiàn)在很多人找工作不再奔著理想，而是奔著高薪，這是誠實(shí)不偽裝的回答，也是人之常情，無可置疑。

沒有誰不希望自己的工作既是理想，也是高薪。當(dāng)工作與理想不能兩全的時(shí)候，為了碎銀幾兩而工作也并不是可恥的事情。

但是有的人找工作的時(shí)候，獅子大開口，往往容易迷失自己，過分高估自己在人才市場上的價(jià)值。想要得太多，既要高薪，又要分紅，看到風(fēng)向不對(duì)，立馬辭職走人。

這一類人其實(shí)也并不少見。最核心的問題是，并沒有認(rèn)清自己，很容易做出錯(cuò)誤的決策。

尤其是一些名牌大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生，認(rèn)為自己比別人厲害，找工作月薪不上萬，是絕對(duì)不愿意做的。

也遇見過這類的家長，也是同等價(jià)值觀。認(rèn)為自己的孩子是大學(xué)生出身，不應(yīng)該拿低薪月工資，說出去不好聽，也不配自己多年的教育投資。

其實(shí)完全可以理解，但絕不認(rèn)同。

高薪資與學(xué)歷有掛鉤，但并不完全，職場人最高境界是認(rèn)清自己，認(rèn)清當(dāng)下處境。沒有誰會(huì)一帆風(fēng)順，沒有誰生來高薪，因?yàn)檫€需要這些：

1、慢慢積累，以量變引起質(zhì)變

很多人認(rèn)為：名牌大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生應(yīng)該比別人厲害，畢竟多讀了幾年書，知識(shí)就是力量。

這也是為什么22年前北大學(xué)生養(yǎng)豬被群嘲。

1999年，北大畢業(yè)的陸步軒開始賣豬肉，嘲諷聲令他道歉：“我給北大抹了黑。”后來，陸步軒加入學(xué)長陳生的土豬品牌，在廣東湛江官湖村建立養(yǎng)豬基地。通過數(shù)字化養(yǎng)殖，曾經(jīng)的省級(jí)貧困村官湖村增收10倍，200多戶村民住上別墅，有人年入百萬，90后研究生也跟他下鄉(xiāng)加入養(yǎng)豬行列。陸步軒說，希望用知識(shí)改變養(yǎng)豬行業(yè)。

看，這就是活生生的例子，高學(xué)歷并不代表一畢業(yè)就擁有高能力，高能力并不代表一出手就產(chǎn)出高業(yè)績。

學(xué)歷高，僅僅說明你以前比別人優(yōu)秀而已，僅僅說明你曾經(jīng)的學(xué)習(xí)能力比別人強(qiáng)而已。未來怎樣，還需要你“慢慢積累，以量變引起質(zhì)變”，暫時(shí)你還沒有資格要求。

職場法則：懂得放下自尊，懂得沉淀，懂得壓制浮躁，懂得步步鏗鏘。

這讓我想到了劉德華，沒錯(cuò)，就是明星劉德華。

大多明星，都是匆匆過客，迅速走紅，又迅速沉寂。為什么劉德華從業(yè)40年，紅了40年？

他好像永遠(yuǎn)不會(huì)過氣，永遠(yuǎn)都是巨星。但他并不認(rèn)為自己是巨星，他說：“我也是個(gè)普通人，有時(shí)哭，也很笨，做每一件事都要練習(xí)很久。”

看吧，認(rèn)清自己是多么重要，不偏離，不迷失；積累是多么重要，沒有量變，哪有質(zhì)變。

從小看到大的精神偶像

2、認(rèn)清自己，將小事做到極致

近日，一位上海阿姨蒲賽紅帶火了大潤發(fā)超市最隱秘的職業(yè)，清管員。她是上海一家大潤發(fā)超市的員工，薪資平平，將一份雞毛蒜皮的小事：滅蚊，做到極致，一滅13年。

她研究出一套“蚊子兵書”，一年四季，一天24小時(shí)，蚊子的生活習(xí)性、活動(dòng)范圍、滅殺招數(shù)，統(tǒng)統(tǒng)掌握得明明白白，讓人大受震撼。

這還不夠，蒲賽紅甚至自制滅蟲工具，在超市內(nèi)外布下六道“天羅地網(wǎng)”，超市外的捕蠅籠、超市內(nèi)的門簾、風(fēng)幕機(jī)，還有粘蟲紙，粘蚊彩帶，滅蚊燈，這幾乎沒有蚊子能逃得出去了。

蒲賽紅還想著防治未來的害蟲，將越冬蟲也扼殺在搖籃，甚至超市外200米開外的飯店和物業(yè)垃圾桶，她也主動(dòng)定時(shí)消殺。

看吧，明明很小的事情，要做到極致要付出很多時(shí)間和精力。認(rèn)清自己，幫助自己找出極致的辦法，別忽略小事，別輕視現(xiàn)在的自己，未來你也能成為“滅蚊”專家，在各行各業(yè)發(fā)光發(fā)熱。

孔明速聘結(jié)語：

在職場，自己就是一面鏡子，認(rèn)清自己，認(rèn)清當(dāng)下；

追求自己想要的生活，也追求高薪和價(jià)值。

努力懷著最大的善意，努力達(dá)到最好的結(jié)果。

持續(xù)修煉自己的判斷力和行動(dòng)力，

將小事做到極致，將量變引起質(zhì)變，

不過于追求自我利益，愿你工作有熱情，生活有清心，

不至于被焦慮、被失望、被躺平。

嗨，他們都是大神，我還在積累中，愿渺小的我能被大大的你關(guān)注@孔明速聘，找工作的小伙伴們可以來找我，我在努力將招聘這件小事做到極致，相信未來的某一天你們可以看得到。