導讀金九銀十，有事一輪換工作的小高峰，很多人還在迷茫，面試完就走，回家等消息，到底怎樣才說明面試官可能要錄用你呢？第一種：主動談薪資，我所說的談薪資不是普通的談....

金九銀十，有事一輪換工作的小高峰，很多人還在迷茫，面試完就走，回家等消息，到底怎樣才說明面試官可能要錄用你呢？

第一種：主動談薪資，我所說的談薪資不是普通的談薪資，而是首先經過了技術面試，而后順帶問了你一句期望的薪資是多少。 這種情況下已經證明他有要你的想法，只要其他條件還能接受，就可以了。

第二種：扯業務，正在面試的時候，突然跟你介紹起了自己公司的業務，這種情況基本你已經被錄用一半了，只要你不作死，基本就過了。

第三種：談談你的未來規劃。 一般公司都會在認為你目前水平足以匹配本職位的情況下，會了解一下你的未來規劃，此時的你只要談一下你的未來，不要太夸張，不要太局限，自信一點，就穩了。

第四種：面試官專心的聽你說話。 大家不要笑，當面試官專心的聽你說話的時候，沒有打斷你，證明他對你留了好印象，此時的你只要不犯錯，也是很有可能過的。

第五種：問你住的遠么。 一般面試官問你住的遠么的時候證明你的技術已經達標，此時考慮的可能是你住的距離公司近可能方便加班之類的，不過基本意味著你要過了。

第六種：恭喜你，通過了。 出現這種情況要么是在小公司，要么是你太出色了。

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