導(dǎo)讀ASPIRE模式，將社會工作的實施過程分成了4個階段：預(yù)估（診斷）、計劃、干預(yù)與評價，下面我們就來聊聊關(guān)于社會工作六大特點?接下來我們就一起去了解一下吧!社....

ASPIRE模式，將社會工作的實施過程分成了4個階段：預(yù)估（診斷）、計劃、干預(yù)與評價，下面我們就來聊聊關(guān)于社會工作六大特點?接下來我們就一起去了解一下吧!

社會工作六大特點

ASPIRE模式，將社會工作的實施過程分成了4個階段：預(yù)估（診斷）、計劃、干預(yù)與評價。

預(yù)估，也稱診斷。社會工作者與案主建立關(guān)系后，預(yù)估的工作便開始了。社會工作者在這一階段工作的關(guān)鍵是收集和分析與案主問題有關(guān)的各方面資料和數(shù)據(jù)，以了解案主的真實情況，為下一步制定干預(yù)計劃做準備。

計劃，也稱規(guī)劃。它是社會工作機構(gòu)或社會工作者為了解決問題或達成目標而進行的一系列思考、計算、比較和抉擇的過程。在這一階段，最重要的工作可以歸結(jié)為兩個方面，意識設(shè)定目標，二是選擇方案。

干預(yù)。這一階段是實際采取行動的階段。社會工作者通過在各種備選方案中反復(fù)比較而確定最佳方案后，即將其付諸實施，實際促使案主改變，解決案主問題。這一階段，是整個社會工作服務(wù)過程的關(guān)鍵，能否取得預(yù)期的結(jié)果，主要取決于這一階段。因此，社會工作者對方案的實施應(yīng)當加以科學(xué)的協(xié)調(diào)和控制。

評價，也稱評估。經(jīng)過干預(yù)階段，社會工作者結(jié)束了與案主的關(guān)系，必須對干預(yù)的實際效果進行科學(xué)的評價。這種評價是全面進行的，著眼于整個過程的整體效果，他不僅對案主是重要的，而且對社會工作機構(gòu)和社會工作者也是重要的，這一步驟提供了在特定情況下社會工作者的工作時都有效的重要信息。