提到人工工資，潛意識里認為是費用，直接計入當期損益，而實際上人工工資可以成為資產，進入資產負債表“存貨”項目，“無形資產”項目以及“固定資產”項目等。

成本核算分為直接人工、直接材料以及制造費用。以制造業為例，直接人工包括生產車間工人的工資、福利費、企業承擔的社保公積金、各種類型的補貼津貼獎金等。直接人工直接計入到“生產成本”科目進行歸集。制造費用中包括機械設備的折舊費、無形資產攤銷費、車間水電費、季節性停工損失以及車間管理人員的工資福利社保等，即制造費用中也包含人工工資。制造費用用來歸集企業為生產產品或提供勞務而發生的各種間接費用，歸集之后結轉至“生產成本”。月末企業歸集的生產成本會在在產品和產成品（完工產品）之間進行分攤，產成品分攤的生產成本則結轉至“庫存商品”。

“庫存商品”屬于資產類科目，當期對外銷售了，才會結轉至“主營業務成本”，未對外銷售的部分，形成企業的庫存，期末余額（存貨期末按照成本與可變現凈值孰低進行計量，發生減值的，需要計提“存貨跌價準備”）體現在資產負責表“存貨”項目中。所以，直接人工以及制造費用中歸集的人工工資是可以形成資產的。

同時，新收入準則中新增了“合同履約成本”科目，主要用來核算企業為履行當前合同或預期取得的合同而發生，不屬于其他會計準則規范范圍，按照本準則規定應確認為一項資產的成本。在這種情況下，企業為履行合同或預期取得的合同而發生的符合合同履約成本規定的人工工資就可以計入到“合同履約成本”。合同履約成本屬于資產類科目，發生減值時，需要計提減值準備，期末賬面賬面價值根據流動性，填列在資產負債表“存貨”或“其他非流動資產”項目。所以，計入到“合同履約成本”中的人工工資可以形成資產。同時，新收入準則還增加了“合同取得成本”，核算企業為取得合同而發生預期能夠收回的增量成本，“合同取得成本”也屬于資產類科目，計入到合同取得成本中的人工工資也形成了資產。

再比如研發人員的工資，符合資本化條件的，計入到“研發支出-資本化支出”，等到無形資產研發成功，達到預定用途時，結轉至“無形資產”，形成無形資產入賬成本的一部分。同理，“在建工程”歸集的人工工資，也資本化了，等到固定資產達到預定可使用狀態時，結轉至“固定資產”。

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以上這些情況，人工工資均形成了企業的資產。而計入到期間費用的人工工資，比如行政管理部門、銷售部門人工成本直接計入到當期損益，進入到利潤表，影響當期的利潤。

某些上市公司為了使得本年財務報表比較好看，可以通過增加產量來使得資產增加，利潤增加。產量增加后，在銷量不變的情況下，期末庫存增加，資產負債表資產增加。由于產量增加，產品分攤的固定成本部分降低，當期銷量不變的情況下，結轉的銷售成本（營業成本）降低，利潤增加，利潤表也會好看。但是這種操作是不可持續的，積壓的庫存會帶來一系列的問題，如何保證第二年財務報表依然好看，就成為一個問題。