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員工福利獎勵管理辦法(薪酬福利八項激勵解決員工激情)薪酬福利激勵不是一種激勵方式,也不是一蹴而就的,而是一個系統,包括物質和精神、外附與內滋、他人和自我,以及目標、榜樣、情感、參與和股權期權等八項業務的激勵組.....
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