1、表彰程度不同：事業單位獎勵可分為嘉獎、記功、記大功、授予稱號，記功比嘉獎的獎勵程度更高。2、獲得條件不同：對表現突出、作出較大貢獻的，給予嘉獎；對取得突破性成就、作出重大貢獻的，記功。3、針對的對象不同：給予嘉獎的人，應在本單位發揮模范帶頭作用；給予記功的人，應在本地區、本行業、本領域產生較大影響。